Conseil

Ce n'est pas une bonne idée d'inscrire votre patron quatre fois comme référence d'emploi.

Voici quatre cas dans lesquels vous empêchez de trouver l'emploi de vos rêves et de trouver le succès et le bonheur. Voici comment arrêter.

Votre patron veut parler. Devriez-vous être inquiet? Voici un aperçu.

Il n'est généralement pas recommandé d'être un bourreau de travail, mais il est parfois nécessaire. Voici quatre cas où vous êtes autorisé à passer un peu trop de temps au travail.

Demander pourquoi? au travail et au bureau peut paraître irrespectueux et grossier envers votre supérieur. Cependant, cela peut aussi faire une grande différence.

Il s'avère qu'une erreur ou un faux pas professionnel important peut réellement aider votre carrière à long terme.

Votre guide pour savoir quand vous devriez lancer les dés (et quand vous ne devriez pas).

Il est facile de penser que vous devriez toujours avancer dans votre carrière. Mais, il y a des moments où une promotion ou une opportunité ne vous convient pas.

Inquiet, votre email pourrait envoyer le mauvais message? Ces signes indiquent s'il sera bien reçu.

Marcher la ligne entre confiant et arrogant au travail peut être difficile. Voici quatre fois que vous devriez savoir la différence entre les deux.

Vous souhaitez rédiger une biographie de tueur pour Twitter, LinkedIn, votre entreprise et vos sites Web personnels? Il y a une astuce pour vous présenter sur chaque plate-forme de manière professionnelle.

Si vous n'avez jamais utilisé Google Sheets au travail, voici toutes les raisons pour lesquelles il constitue un excellent substitut à Microsoft Excel dans de nombreux cas.

Il ne suffit pas de penser à ce que vous devriez ajouter à votre vie, si votre objectif est d'aller de l'avant au travail. Vous devez également prendre en compte les éléments que vous pouvez abandonner afin de laisser plus de place aux nouveaux défis. Heureusement, nous avons dressé une liste de quatre revers que vous pouvez vous permettre d’aller de l’avant.

Vous souhaitez bloguer pour votre entreprise, mais vous n'êtes pas sûr que votre produit ou service est suffisamment excitant pour être partagé? Pensez encore. Peu importe ce que vous promouvez, voici quatre façons simples de créer un blog que votre auditoire adorera.

Si votre présence sur les médias sociaux vous semble insupportable, ces quatre éléments vous aideront à vous démarquer, à gagner des suiveurs et à vous faire connaître pour des conversations intelligentes.

Oseriez-vous dire non à une mission supplémentaire? Peut-être que tu devrais.

Si votre patron doit faire face à l'indécision, voici quatre façons de le convaincre de prendre des décisions afin que votre carrière n'en soit pas affectée.

Avec un financement de 600 milliards de dollars sur la table, la seule option est de faire tomber cette réunion du parc.

Voici ce que vous devez savoir pour écrire un email froid génial.

Il n'est pas facile de réintégrer le monde professionnel si vous avez quitté le marché du travail pendant un certain temps. Ces quatre conseils vous aideront à vous adapter et à vous adapter.

Ce n'est impossible que si vous n'essayez jamais.

Quelle est la différence entre les personnes qui souhaitent créer une entreprise et celles qui le font réellement? Être à l'aise avec l'expérience de l'entrepreneuriat! Si vous rêvez d'un jour d'être votre propre patron, voici quatre choses qui vous aideront à le faire.

Bien sûr, nous voulons tous faire notre meilleur travail. Mais être obsédé par tous les détails et être perfectionniste au travail peuvent nuire à votre carrière.

LinkedIn peut faire peur si vous ne savez pas ce que vous faites ou comment vous connecter. Voici comment résoudre ce problème, ainsi que des modèles faciles pour démarrer la conversation!

Pressé pour le contenu? Nous avons des invites qui donneront vie aux idées.

Avoir un nouveau travail? Ou même un nouveau poste dans votre entreprise actuelle? Les efforts que vous déploierez pour atteindre ces quatre objectifs dès votre première année impressionneront votre patron et vous aideront à atteindre le succès à long terme. Et devine quoi? Il ne s'agit pas simplement de faire votre travail.

Contrairement à la croyance populaire, la gestion d'individus très performants n'est pas une marche dans le parc - même les plus performants auront besoin du soutien de leurs gestionnaires pour continuer à s'épanouir au travail et être satisfaits de leurs rôles. Voici comment être un bon patron pour eux.

Si vous avez peur de prendre une journée personnelle (même si vous les avez traîner), j'ai quatre raisons valables de ne pas vous sentir coupable de prendre une pause.

Qu'il s'agisse de conduire une voiture de location ou de boire avec des collègues, les voyages d'affaires peuvent être difficiles. Voici comment gérer quelques-uns des scénarios les plus délicats.

En tant que pigiste, il peut être tentant de prendre n'importe quel projet. Mais pour tirer le meilleur parti de votre temps, évitez ces quatre clients.