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Il est temps de partir: 5 signes que vous devriez vraiment quitter votre emploi

Laisser mon travail (sans prendre de risque) (Avril 2025)

Laisser mon travail (sans prendre de risque) (Avril 2025)
Anonim

Les Quitters ne gagnent jamais. Au moins, c'est ce que beaucoup d'entre nous ont appris. Tenez-vous au courant, canalisez votre petit moteur intérieur qui pourrait être - c'est ce dont sont faits les gagnants; C'est ainsi que vous posez les bases du succès.

Mais quand il s'agit de votre carrière, parfois, vous vous en tenez à cela. Si vous êtes mécontent au travail, il y a de fortes chances que cela se voit: dans votre énergie, dans votre rendement, dans votre moral et votre enthousiasme. Même ceux d'entre nous qui possèdent les meilleurs visages de poker ne trompent personne, encore moins nous-mêmes.

Alors, comment savez-vous que vous êtes dans une ornière temporaire ou que cesser de fumer est en fait la meilleure option possible? Voici quelques signes avant-coureurs que vous devriez vraiment faire vos valises.

1. Vous n'apprenez plus en cours d'emploi

Quelqu'un m'a dit un jour que les meilleures carrières reposent sur la poursuite des courbes d'apprentissage et je pense que c'est absolument vrai. Acquérir de nouvelles compétences, nouer des relations avec diverses personnes, apprendre un secteur différent: ces choses-là vous gardent au travail et peuvent faire de chaque jour une aventure. Même les sujets que vous n'aimeriez peut-être pas particulièrement apprendre (Excel 101, n'importe qui?) Peuvent vous aider à développer et à créer des opportunités de travailler sur de nouveaux projets plus passionnants. (Le jour où j’ai découvert les formules Excel était en effet un très grand jour.) Mais lorsque ce type de possibilités d’apprentissage disparaît, les choses peuvent devenir assez ennuyeuses - et assez retardatrices de carrière - rapidement.

Si vous vous ennuyez au travail et que vous n'apprenez plus, demandez-vous pourquoi. Est-ce parce que vous n'avez pas recherché d'opportunités qui vous pousseront à assumer de nouvelles responsabilités et à développer vos compétences? Ou est-il possible que vous ayez appris à peu près tout ce que vous auriez pu apprendre dans votre rôle actuel? Si vous ne faites qu'affiner vos compétences actuelles sans les développer (ce qui est vraiment une bonne façon de dire que vous faites la même chose tous les jours), c'est un signe probable que vous n'apprenez pas beaucoup au travail.

2. Vos possibilités de croissance ont été maximisées

Bien que cela soit étroitement lié à # 1, c'est une question distincte à surveiller. Parfois, c'est un obstacle totalement différent qui vous sépare et qui offre de plus grandes opportunités: la politique interne et les politiques. Si vous avez eu des problèmes avec les plus hauts gradés, si vous ressentez un environnement injuste de favoritisme ou si vous êtes empêtré dans des politiques de travail qui vous empêchent d'assumer davantage de responsabilités, vous êtes probablement mieux placé pour passer la prochaine phase de votre carrière ailleurs. .

Par exemple, s'il semble que votre société actuelle a tendance à recruter des talents externes plutôt que de promouvoir ses services à l'interne, soyez réaliste quant à savoir si votre société actuelle peut ou va faire une exception pour vous. Pensez à la manière dont votre entreprise a tout d’abord investi dans la croissance personnelle et professionnelle. Est-ce que les gens changent régulièrement de département? Avez-vous été témoin de promotions significatives, pouvez-vous en choisir une sur votre carrière? S'il n'y a pas de voie claire en vue et que vous ne voyez pas le soutien nécessaire pour y arriver, ne perdez pas de temps à lutter contre la marée. Vous avez maintenant une condition préalable supplémentaire pour votre position future. (C'est une bonne chose!)

3. Il y a un itinéraire évident plus rapide en vue

Peut-être vous manque-t-il un ensemble de compétences spécifiques pour accéder au niveau supérieur de votre carrière, voire à un autre diplôme. Vous pouvez certainement obtenir ces avantages sans quitter votre emploi (de nombreuses compétences peuvent aujourd'hui être apprises en ligne, pendant la pause-déjeuner ou après le travail), mais il vous faudra plus de temps pour atteindre votre objectif. Si vous avez vraiment quelque chose à apprendre, il est peut-être temps de retourner aux études à temps plein.

Examinez votre chronologie, les compétences que vous souhaitez acquérir, vos objectifs pour obtenir un nouveau poste et les coûts d'opportunité en jeu. Si vous êtes pressé par le temps et qu'un programme à temps plein est une option, envisagez de le faire. Votre carrière est un investissement à long terme - rappelez-vous que dans le grand schéma des choses, un programme de maîtrise d'un an est en réalité assez court!

4. La situation est toxique

Parfois, les occasions de croissance sont nombreuses et vous apprenez quelque chose de nouveau chaque jour, mais l'environnement de travail est épuisant et totalement dépourvu d'inspiration. Peut-être que vous aimez votre patron mais détestez le produit que vous commercialisez. Ou encore, vous redoutez le trajet de deux heures et comptez les minutes jusqu'au moment du retour à la maison.

Il peut être difficile de savoir à l'avance quels sont vos droits non négociables, en particulier au début de votre carrière. Mais, garçon, tu les connaîtras quand tu les verras. Culture de bureau, culture d'équipe, temps de trajet, taille de l'entreprise, structure organisationnelle: vous saurez à quel point chacun de ces facteurs est important pour vous une fois que vous êtes tombé plusieurs fois dans le mauvais camp. Si vous constatez que votre lieu de travail a un impact négatif sur votre qualité de vie, il est temps de commencer à chercher ailleurs.

5. Vous voulez faire autre chose

Vous ne trouvez pas le travail de votre patron attrayant? Un projet parallèle qui vous empêche de dormir la nuit? Si vous vous rendez compte que vous n'aimez pas vraiment le cheminement de carrière que vous avez devant vous, écoutez votre instinct, admettez que vous cherchez autre chose et envisagez de vous engager sur ce nouveau chemin.

Si vous pensez que vous souhaitez changer complètement les industries, vous avez plusieurs options pour vous faciliter la tâche. Si vous pouvez rester dans votre emploi actuel et entreprendre des projets qui correspondent davantage à ce que vous aimeriez faire jusqu'à ce qu'une nouvelle opportunité se présente, tant mieux. Mais soyez réaliste quant à savoir si cela est possible ou non: vous ne pouvez pas prendre le sang d'une pierre. Vous pouvez également créer des liens dans votre nouvelle industrie tout en conservant votre emploi actuel, mais s'il s'agit d'une industrie ou d'un rôle vraiment différent pour lequel vous vous battez, vous devrez peut-être croire en vous et cesser de fumer. Construire un réseau dans un nouveau secteur, après tout, peut souvent être un travail à temps plein.

Il n'est pas facile de tout arrêter, et oui, parfois, dans la vie, il faut sourire et le supporter. Mais rappelez-vous: parfois, ce n’est que par le biais de l’arrêt que vous pouvez vous rendre à la prochaine grande victoire.