La semaine dernière, certains de mes amis ont fait la une des journaux. «J'ai eu une offre d'emploi au Burkina Faso sur la santé publique des femmes pour l'année», a-t-elle annoncé. "Devrais-je le faire?"
D'habitude, je dirais: "Bien sûr que tu devrais y aller!" Mais dans ce cas, j'ai hésité.
Mon amie a beaucoup voyagé et est un défenseur efficace du leadership des femmes et de leur participation à la vie politique. Elle a un vaste réseau d'amis et de famille qu'elle chérit aux États-Unis et mène une vie très branchée. Sans parler de ses objectifs de carrière en politique, pas en santé publique. Je sais qu'elle pourrait le faire n'importe où, mais cela semblait tellement hors de propos.
Il est rare que je réfléchisse à deux fois avant de recommander un voyage à quelqu'un, mais en tant qu'ami, je voulais la conseiller de manière juste et honnête. De nombreux collègues ont occupé ce type de poste de développement et j'ai moi-même voyagé dans les meilleures et les pires régions du monde. Et même si toute opportunité à l'étranger semble aventureuse et excitante, il est très important de peser le pour et le contre.
Si un emploi dans un pays peu développé vous est présenté, voici les questions les plus importantes que vous devriez vous poser avant de prendre votre décision.
1. Êtes-vous prêt à faire face à une culture et à une compréhension du monde totalement différentes?
Pour mon ami, le réseautage sera très différent au Burkina Faso. Oubliez l'happy hour de DC dans des bars sympas, c'est plutôt comme chanter des chansons dans un bidonville délabré.
Mais ce n'est que le début. Lorsque vous déménagez dans un nouveau pays, vous devez évaluer les réalités de la vie sur le terrain. À quoi ressemblera votre vie quotidienne? Êtes-vous prêt à faire face à des problèmes tels que l'absence ou la lenteur de l'internet (ce qui signifie pas de médias sociaux), une électricité peu fiable (ou aucune) et des normes de sécurité différentes? Et il y a d'autres problèmes hors de votre contrôle, comme les attentes des femmes. Une amie en Afrique de l'Ouest m'appelait en pleurant parce qu'on lui avait demandé de manger séparément des hommes et qu'elle ne pouvait pas sortir de cette attente culturelle dans son village si elle voulait être prise au sérieux. Des endroits comme Ouagadougou (la capitale du Burkina Faso) évoluent rapidement, mais ils continuent à travailler à la mise en place d'infrastructures en matière de politique, de droits et de besoins fondamentaux.
De plus, êtes-vous d'accord pour ne pas pouvoir quitter et entrer rapidement dans votre zone de confort? Vous ne pourrez pas prendre l'avion pour rentrer chez vous et, dans certains cas, même un bus. Il peut y avoir d'excellents voyages à faire et des villes plus cosmopolites à proximité où vous pourrez goûter à votre chez-vous. Mais il est plus que probable que vous vous retrouviez à marcher cinq heures jusqu'à l'arrêt de bus le plus proche ou à monter sur le toit d'une camionnette avec des poulets. (Pas une blague.)
La plupart des travailleurs qui y travaillent ont des carrières de développement international à long terme et sont habitués à travailler dans ces conditions. Mais si vous n'y êtes que pour une courte période, il peut être très difficile de s'y habituer. Déterminez si ce mode de vie vous semble grisant ou épuisant.
2. Comment cela affectera-t-il vos relations?
Selon l'endroit où vous vous rendez, Internet peut ne pas être accessible et les signaux des téléphones cellulaires peuvent ne pas toujours être efficaces. Et il est important de réfléchir à l'impact que cela aura sur vos relations personnelles et professionnelles chez vous.
Même si vous pouvez rester en contact avec vos amis via Facebook, ils ne viendront probablement pas vous rendre visite, et vous ne resterez pas une priorité dans leurs réseaux à votre retour. Comment cela va-t-il façonner votre avenir et dans quelle mesure sera-t-il difficile de rétablir ce réseau pour lequel vous avez travaillé dur? Examinez attentivement la manière dont cet emploi correspond à vos objectifs personnels et comment les futurs employeurs le verront-ils si vous envisagez de rentrer chez vous. Ce sera une expérience impressionnante sur votre CV, ou les gens de votre domaine ne connaîtront-ils même pas le nom du pays dans lequel vous avez travaillé?
3. Qu'est-ce qui vous pousse à y aller?
Soyez vraiment honnête avec vous-même sur les raisons pour lesquelles vous envisagez cette opportunité. Certaines personnes ont toujours rêvé de travailler dans le domaine du développement international dans un lieu très éloigné et complètement différent de ce qu'elles savent - et si c'est votre cas, foncez. D'autres essaient de trouver ces placements à cause de la situation économique difficile ou parce qu'ils ne savent pas quoi faire.
Mais je ne recommanderais jamais, jamais, de prendre position simplement parce que vous craignez de ne pas trouver un poste dans votre pays d'origine. N'oubliez pas que les sections locales et votre organisation comptent sur vous pour atteindre un objectif et produire des résultats. Si vous êtes uniquement là pour ajouter une nouvelle expérience à votre CV, les membres de la communauté comprendront vos intentions. Bien que vous puissiez apprendre à l’aimer, vous risquez également de perdre votre temps et celui de tous les autres.
4. Est-ce le bon travail pour vos passions et votre expertise?
Que vous aimiez la politique, l'environnement ou le leadership, vous devez être sûr que votre domaine d'expertise s'aligne un peu sur votre message. Bien que vous soyez probablement appelé à porter un million de chapeaux différents, n'acceptez pas un poste dans lequel vous devez construire un système de gestion de l'eau si vous n'avez aucune expérience dans ce domaine. Si vous ne pouvez pas considérer vos compétences comme un atout sur le terrain, ne vous contentez pas de «l'expérience» - vous pourriez finir par faire plus de mal que de bien. Sans parler, à long terme, que «l'expérience» ne sera pas un atout pour vos objectifs de carrière.
En bout de ligne, vous devez faire confiance à votre instinct. Si vous ne vous sentez pas bien dans votre poste sur le terrain, que ce soit maintenant ou dans le long terme, ou si vous êtes incapable de gérer cela quand les choses se compliquent, commencez vraiment à réfléchir à deux fois à cette opportunité.
Alors que mon amie prend une décision difficile, je l’encourage à rester réaliste, à comprendre les risques et à réfléchir à ses objectifs. Bien sûr, qu'elle décide d'accepter ou non ce poste, je serai toujours là pour la soutenir.
Et que j'achète un billet d'avion pour le Burkina Faso ou un billet de train pour la rendre visite à DC, je m'assurerai qu'elle sache qu'un poste de développement stimulant peut être le travail le plus gratifiant qui soit - aussi longtemps que vous êtes prêt pour le poste. il.
