Editeur de vidéos Tastemade le jour, fabricant de meubles et d'articles pour la maison le soir (et les week-ends et, parfois, les pauses-repas), Ilana Foglia reconnaît que l'équilibre est ce que son partenaire et elle recherchent constamment. Ils ont lancé The Small + Savage Wild avec un site Web Squarespace il y a un peu plus de six ans, après avoir emménagé dans un nouvel appartement et découvert leur talent et leur amour pour la fabrication d'articles de maison et de meubles uniques. Cinq ans plus tard, ils auraient pu prendre leur temps à plein temps mais choisir de conserver leurs emplois à temps plein.
«Nous voulons développer notre entreprise de manière très spécifique», explique Ilana. «Nous avons besoin de la liberté de dire« non »aux projets qui ne correspondent pas à nos objectifs ou à notre marque, de sorte que nous puissions dire oui aux projets que nous voulons réaliser plus tard.» Garder leurs emplois à temps plein et à plein temps Le revenu donne à Ilana et à son partenaire la liberté financière de faire ce qu'il y a de mieux pour leur entreprise de manière créative et stratégique. De plus, elle trouve que travailler à temps plein et avoir un côté rapide sont plus épanouissants.
«Je trouve que chaque travail gratte deux problèmes de créativité très différents et qu'ils sont tous les deux très satisfaisants», dit-elle. Même dans ce cas, il peut être difficile d’équilibrer ce mode de vie. Il est donc impératif de trouver des moyens de rester organisé et de maintenir un semblant d’équilibre travail-vie personnelle.
Conception infographique de Mary Schafrath.
