Un nouvel email arrive dans votre boîte de réception et vous voyez qu'il provient d'un de vos anciens employés. Vous jetez un coup d'œil rapide sur la ligne d'objet et vos yeux se posent sur un mot: recommandation.
Immédiatement, votre estomac baisse. Vous savez exactement ce qui va suivre. Elle veut que vous écriviez une lettre de recommandation à son intention.
Bien sûr, vous êtes flattée qu'elle vous aborde avec la tâche. Mais, d'un autre côté, vous devez admettre que vous le redoutez. Votre emploi du temps est déjà chargé et il ne s'agit que d'une chose à ajouter à votre liste de tâches sans fin.
Encore pire? Vous détestez écrire - signifiant que ce devoir est bien plus difficile et accablant que tout ce que vous vous sentez prêt à affronter en ce moment.
Ces lettres peuvent être un défi à préparer - en particulier lorsque vous souhaitez élaborer quelque chose de bien écrit, personnalisé et qui rend vraiment justice à un ancien employé pour un responsable du recrutement.
Mais ne vous inquiétez plus! Ces demandes n'ont plus besoin de vous envoyer en vrille.
Voici un modèle de base que vous pouvez utiliser pour créer le modèle parfait.
Le modèle Un modèle de lettre de recommandation
Voilà, une lettre qui inciterait quiconque à engager immédiatement Joe.
Bien sûr, gardez à l'esprit qu'il ne s'agit que d'un modèle . Vous pouvez certainement faire quelques ajustements et injecter de la créativité et de la personnalité. En fait, je vous encourage à le faire!
Cependant, cela devrait certainement vous aider à démarrer et sur la bonne voie. Rappelez-vous, soyez complémentaire (tout en restant honnête!). Une recommandation négative ne sert vraiment à rien, donc si vous vous retrouvez dans cette voie, il est préférable de dire non à la personne.
Et, bien sûr, assurez-vous de personnaliser chaque lettre que vous écrivez. Plus vous pouvez le personnaliser, mieux c'est!
