J'ai eu quelques emplois dans mon temps.
De la vente de jeans à The Gap à l’organisation d’un concert de Rihanna, j’ai essayé différentes choses. Je parie que vous l'avez aussi fait - vous éloigner des concerts qui n'ont pas fonctionné et essayez toujours de votre mieux pour passer à des choses plus grandes et meilleures.
Alors, pourquoi avez-vous parfois l'impression que vous ne savez toujours pas ce que vous voulez vraiment faire? Pourquoi tout cela ne vient-il pas? Quand en aurez-vous fini avec toutes les recherches et recherches?
Bien que je ne puisse pas répondre à toutes ces questions pour vous, je peux partager cinq choses que j'ai apprises en cours de route sur la satisfaction au travail à long terme. Considérez ceci si vous voulez trouver le meilleur emploi de votre vie.
Oublier les avantages
Des éléments tels que la sécurité de l'emploi, les politiques de l'entreprise, les conditions de travail, la rémunération et l'emplacement peuvent être d'excellents moyens de vous aider à prendre une décision de carrière. Mais si vous vous concentrez uniquement sur ces facteurs, il est peu probable que votre travail procure une réelle satisfaction et un plein épanouissement.
Déjà.
Lorsque ces problèmes tournent mal, vous en êtes certainement au courant et ils peuvent entraîner beaucoup de stress ou d’insatisfaction au travail. Mais, comme le décrit Frederick Herzberg dans son article classique de Harvard Business Review, mettre ces facteurs en place, travailler à les améliorer, voire les corriger, ne signifie pas que vous aimerez votre travail. Ce ne sont pas les éléments qui vous offrent la possibilité de trouver de la joie dans votre travail ou que votre travail soit même satisfaisant. Au mieux, prendre soin de ces choses vous donnera une absence de mécontentement.
En d'autres termes, l'accomplissement ne viendra jamais des qualités extrinsèques d'un travail, mais uniquement des qualités intrinsèques du travail. Par conséquent, plutôt que de considérer ces facteurs comme des facteurs de réalisation, considérez-les comme une petite partie de vos décisions de carrière.
Savoir ce qui revient à une colline de haricots
Je sais à quel point il peut être difficile de comprendre ce que vous voulez vraiment. Parfois, vous pensez que vous avez réussi, mais un peu de temps s’écoule et vous constatez que c’était un peu la mode. Travailler dans un domaine viticole ou écrire des titres de sites Web spirituels a pris du temps et a peut-être été amusant, mais ce n’était pas ce que vous recherchiez.
Il est impossible de déterminer ce que vous voulez vraiment sans savoir ce qui compte pour vous. Alors, prenez le temps de réfléchir: Qu'est-ce qui a toujours été là, exerçant une traction sur vous? Qu'est-ce qui brise votre coeur quand vous le voyez? Si vous pouviez faire une différence simple et gracieuse pour une personne, un groupe ou une communauté, lequel choisiriez-vous?
Maintenant, ne pensez pas trop à cela et souvenez-vous qu'il pourrait ne pas y avoir une seule réponse. Le but est de chercher quelque chose qui résonne; quelque chose avec lequel vous vous connectez; quelque chose qui pourrait être assez convaincant pour s'impliquer.
Rien ne remplace vraiment quelque chose qui équivaut à une colline de haricots.
Arrêter le statut de chasseur
Une étude réalisée en 2002 sur les primates a montré que l’état était synonyme de survie: les singes qui se classaient plus haut dans l’ordre hiérarchique présentaient des niveaux de base plus bas de cortisol (hormone du stress), vivaient plus longtemps et étaient généralement en meilleure santé.
Vous n'êtes pas un primat, mais vous n'êtes pas si différent. Votre cerveau est câblé non seulement pour savoir où vous vous situez dans l'ordre hiérarchique professionnel par rapport aux autres, mais pour renforcer votre position dans cet ordre hiérarchique.
En d'autres termes, si votre statut augmente (vous êtes promu, vous gagnez plus d'argent que vos amis pour la première fois), votre cerveau vous offre un merveilleux coup de dopamine bienfaisant en guise de récompense. Si cela se produit mal (votre collègue est promu, quelqu'un d'autre obtient le travail que vous avez fait), les mêmes régions du cerveau que la douleur physique s'illuminent comme Noël. Donc, vous commencez à faire des choses pour soutenir, renforcer ou élever votre position.
Le problème?
Lorsque vous êtes prêt à établir ou à maintenir le statut, il vous manque tous les points . Vous ne ferez pas un excellent travail, vous ne serez pas dans un endroit où vous pourrez apprécier votre travail, vos collègues de travail ne vous respecteront pas et il y a de bonnes chances que vous soyez misérable.
Votre travail ne concerne pas le statut. Laissez-le aux singes.
Surveillez le transfert
Si vous êtes célibataire et que vous recherchez «The One», il pourrait être tentant de devenir un entraîneur de rencontres, alors vous êtes en plein centre de ce monde. Si vous sentez que vous n’avez pas le pouvoir de diriger votre vie, il pourrait être tentant de décrocher un emploi en droit où vous pourrez en toute confiance respecter les règles et diriger ce qui se passe. Ou peut-être que si vos finances personnelles sont en désordre, vous seriez tenté de vous lancer dans les opérations bancaires afin de gagner suffisamment d'argent pour que cela ne soit pas important.
Désolé, ça ne marche pas comme ça. Bien sûr, personne n’est parfait, mais si vous occupez un emploi avec un désir secret de réparer quelque chose en vous-même ou de compenser un sentiment de manque ailleurs, vous y êtes pour de mauvaises raisons.
Un travail ne vous réparera pas ou ne vous complétera pas plus qu'une nouvelle voiture ou un massage des tissus profonds. La meilleure raison de faire un travail est la différence que vous pouvez faire, et non la différence que cela peut vous apporter.
Travailler facile
Le travail peut parfois donner l’impression de pousser l’eau en montée. Et si jamais vous y parvenez, le gars au sommet vient de décider qu'il n'a pas soif. Les problèmes et les problèmes abondent et personne d'autre ne semble les comprendre, sauf vous. Pas de doute, le travail est dur .
C’est beaucoup plus difficile si vous avez du mal avec cela, et je sais par expérience amère que plus je résiste, que je lutte et que je lutte avec mon travail, moins je l’apprécie, moins je m'en sors, et moins je mets dans ça. Le résultat net, sans surprise, est un mauvais travail et une mauvaise expérience.
Alors, demandez-vous toujours quel serait un moyen plus facile. Si vous vous retrouvez dans le bourbier de la politique d'entreprise, jetez un coup d'œil à vos relations avec vos amis afin de les aider à traverser et à communiquer avec les gens de manière plus naturelle. Si vous êtes confronté à un défi qui vous semble trop ambitieux, faites-vous simplement confiance et commencez par savoir que vous avez les compétences nécessaires pour le résoudre.
Utiliser vos forces et vos talents naturels est ce qui vous permet de faire de votre mieux, et le simple choix de cesser de lutter et de résister et de vous engager avec tout ce que vous avez fait la différence.
Rendre le travail facile.
Encore une chose
Aucune de ces idées et stratégies ne vous aidera si vous ne faites pas autre chose.
Fais un choix.
Que vous décidiez de mieux faire votre travail actuel ou d’explorer un domaine d’activité qui vous tient le plus à cœur, faites un choix qui vous donne l’impression de prendre position dans votre vie.
Ne pas transpirer. Ne vous en faites pas. Ce sera probablement effrayant ou inconfortable, mais vous devrez toujours faire un nouveau choix si celui-ci ne fonctionne pas.
Dites-moi dans la section commentaires: à quoi pourrait ressembler votre prochain choix?
