Nous sommes tous passés par là: c'est la fin de l'entretien et, après presque une heure à donner votre cœur (et votre expérience professionnelle) à un employeur potentiel, le responsable du recrutement vous demande si vous avez une dernière question avant de conclure.
C'est censé être une formalité, bien sûr, un moyen de mettre fin à la conversation sans vous mettre immédiatement à la porte. Mais c’est aussi une occasion, intentionnelle ou non, de faire une dernière impression et de donner à votre interlocuteur quelque chose pour se souvenir de vous.
Comme le souligne Marshall Darr dans ce court article sur Medium , cette dernière remarque est en fait un moment pour «ajouter de la valeur à la conversation» avant que vous ne vous dirigiez chacun de votre côté. Il est particulièrement remarquable que vous parveniez à vous en sortir, car de nombreux autres candidats, ayant déjà posé de nombreuses questions tout au long de la session, oublient aveuglément cette dernière chose à la fin.
Mais si vous jouez bien vos cartes, dit-il, cela peut transformer une cause complètement perdue en un pied dans la porte. Selon Darr, vous devriez en finir avec cette question:
"En fait oui, je me demandais quel était votre meilleur moment jusqu'à présent?"
Cette simple demande, habilement masquée par une curiosité innocente, peut vous donner de nombreuses informations importantes sur les valeurs de votre interlocuteur, sur l'entreprise et sur la manière dont vous pourriez vous adapter à un poste. Pensez-y: il n'y a pas de note plus claire à dire que le souvenir le plus précieux de votre interlocuteur pour l'entreprise, un sentiment qui peut maintenant être associé inconsciemment à vos prospects en tant que futur employé.
Et en plus d'être un avantage émotionnel pour vous, cela vous donnera également une idée de ce que vos futurs collègues pourraient apprécier, et du type de culture que l'entreprise cultive pour les membres de son équipe. Si votre interlocuteur a du mal à se souvenir de manière significative, c'est un signal d'alarme utile à garder à l'esprit si vous vous retrouvez avec une offre.
Ainsi, la prochaine fois que vous aurez du mal à trouver quelque chose à dire dans ces moments difficiles avant que la porte ne se ferme avec vous de l'autre côté, tentez votre chance. Les chances sont, cela ne peut que vous aider.
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