Avant d'aller plus loin, il convient de souligner que si vous êtes activement à la recherche d'un emploi depuis six mois et que vous n'avez aucune offre, vous n'êtes certainement pas seul. (Et malgré ce que disent vos amis et votre famille, vous n'êtes pas «trop pointilleux».) Nous sommes tous passés par là, moi-même. En fait, tout cet article est inspiré par une très longue recherche d'emploi.
Bien que j'aie eu un travail que j'aime beaucoup, j'ai aussi réalisé en cours de route que si j'avais changé quelques choses, j'aurais pu raccourcir l'ensemble du processus. Donc, si vous avez été à ce sujet pendant un certain temps et que vous ne faites pas de progrès, consultez ces trois questions.
1. Faites-vous clairement comprendre votre valeur?
Je vais simplement le dire: je suis le genre de personne qui aime vraiment entendre le son de sa propre voix. Et pendant longtemps, j'ai vraiment aimé être interrogé sur moi-même lors d'entretiens. C'étaient des questions faciles à répondre, et j'aurais pu parler pendant des jours. Le seul problème était que je n'avais pas précisé que j'apporterais une valeur à l'entreprise, à part peut-être ajouter une nouvelle voix à la conversation à l'heure du déjeuner.
Peut-être que ce n'est pas votre problème - en fait, peut-être que vous détestez parler de vous. Alors, à la place, vous marmonnez vos réponses. Ou peut-être que vous ne murmurez pas, mais vous vous écartez du sujet en parlant des tendances du secteur ou de quelque chose que vous avez regardé récemment sur Netflix, plutôt que de vos qualifications. Même si les entretiens ne sont pas votre fort (et que personne n’est vraiment parfait pour un entretien), vous devez vous assurer que toutes vos réponses indiquent au responsable de l’embauche quelle valeur vous apporteriez à l’entreprise.
2. Aurais-je hâte de lire ma lettre d'accompagnement?
Étant donné que je suis un écrivain à temps plein, c'est un peu gênant de l'admettre. Mais, pendant longtemps, mes lettres de motivation étaient vraiment très ennuyeuses. Bien sûr, je savais que les lettres de motivation sont importantes. Et il existe de très bons modèles pour vous aider à démarrer. Mais, sans un peu de ma personnalité, elles étaient quasiment identiques à toutes les autres lettres d'accompagnement écrites à partir de mon modèle de choix.
Prenez une minute et relisez votre lettre de motivation. Si vous ne pouvez pas vous en sortir, c'est un bon signe que les employeurs ne sont pas non plus intrigués par cela. Même si vous devez faire attention de ne pas faire la distinction entre bavardages professionnels et occasionnels, n'hésitez pas à laisser votre personnalité briller. Dans mon cas, j’ai ajouté quelques lignes sur le fait que j’étais gêné par les versions précédentes, mais que j’ai passé du temps à le réécrire parce que j’avais vraiment envie du travail. Bien que cela puisse sembler risqué, j'ai un poste vraiment cool maintenant, alors la preuve est dans le pudding.
3. Est-ce que je recherche réellement l'un de ces emplois?
Ceci est important à considérer pour deux raisons. Premièrement, il se peut que vous ne receviez pas d'offres pour ces emplois, car il est dans l'intérêt de tous d'aller dans une direction différente (croyez-moi, les recruteurs savent que quelqu'un serait malheureux dans un rôle). Et si c'est le cas, votre visage de poker sur le fait que vous ne voulez pas que le travail soit peut-être pas aussi bon que vous le pensez.
Maintenant que je suis en train d'écrire à temps plein, je peux voir que je n'aurais peut-être pas été très amical ou enthousiaste lors d'interviews pour des concerts sans aucune créativité. Et à cause de cela, je n’ai obtenu aucun de ces emplois. Je peux simplement imaginer les conversations que j'ai eues avec ces personnes qui recrutent. "Il est qualifié", ont-ils probablement dit, "Mais mon garçon, serait-il ennuyé par ce travail ou quoi?"
La bonne nouvelle? Il n'y a vraiment rien de mal à arriver à cette réalisation. Et c’est une bonne raison de prendre le temps de réfléchir à ce que vous voulez réellement faire pour gagner votre vie.
Rechercher un emploi n'est pas facile. Et parfois, c'est vraiment frustrant, surtout quand ça fait longtemps et que vous n'avez toujours aucune offre. Mais, je sais que vous êtes assez résilient pour vous poser des questions difficiles. Vous n’aimerez peut-être pas les réponses (je sais que je n’ai pas aimé), mais vous en apprendrez beaucoup. Et lorsque vous voyez ce que les responsables du recrutement pourraient voir en vous, vous constaterez souvent que les correctifs ne sont pas aussi graves que vous ne le pensiez. Alors, soyez audacieux et soyez honnête avec vous-même. Mais ne vous en faites pas. Parce que tu n'es définitivement pas seul.
