Je n'ai pas caché le fait que j'ai une grande bouche. Et même si vous pensez peut-être que je vais régner un peu dans une grande interview, il n'en reste pas moins que lorsque je parle, je ne peux pas m'empêcher de partager des histoires personnelles. Même quand j'interviewe.
Dans certains cas, cela m'a aidé à répondre plus clairement à une question de l'entrevue. Mais dans d’autres, cela m’a fait descendre des trous de lapin fous et marginaux qui m'ont fait perdre des opportunités. Si je m'étais mieux préparé, j'aurais probablement pu éviter ce genre de situation.
Et même si vous pensez que vous pouvez éviter cela parce que vous êtes l'incarnation du professionnel, sachez que je pensais la même chose. C'est juste que lorsque vous regardez un étranger et qu'on vous demande des exemples spécifiques pour illustrer vos réponses et que vous ne trouvez rien qui soit applicable, vous vous retrouvez parfois en train de dire des choses que vous ne pouvez pas oublier. (Nerfs - ils font des choses drôles!)
Par exemple, ces trois erreurs sont assez courantes lorsque vous n'êtes pas préparé:
1. Vous oubliez de répondre à la question
Il y a toujours de quoi s'énerver lorsqu'un responsable du recrutement vous demande quelque chose pour lequel vous n'êtes pas préparé. En fait, je me souviens d'une époque où j'ai paniqué et commencé à décrire en détail une apparition que j'ai faite dans une certaine émission de téléréalité dans une tentative désespérée de décrochage.
Mais voici le problème - cela vous donnera peut-être un peu de répit pour commencer à raconter une histoire sans rapport au cours d'une interview, mais s'il ne répond finalement pas à la question, vous n'impressionnerez pas le responsable du recrutement, même si votre anecdote éclate de rire. ou deux.
2. Vous êtes sur le territoire NSFW
Quand je dis NSFW, votre esprit va probablement au même endroit. Cependant, même si vous ne partagez pas exactement des détails sordides sur votre vie, vous pourriez vous aventurer sur ce territoire sans même le savoir.
Plus tôt dans ma carrière, j’ai appris cela à la dure, quand j’ai fini par parler à un intervieweur de la visite que j’avais effectuée au lycée. Je ne vous dirai pas tout, mais disons simplement que j'ai eu un dysfonctionnement uniforme malheureux. C'est une chose amusante de se remémorer mes amis, mais je n'aurais certainement pas dû en parler lors d'une interview.
3. Vous commencez à vous défouler d'expériences passées
Vous pensez savoir mieux que de vous plaindre d'un ancien patron ou d'un collègue de travail lors d'un entretien. Mais vous seriez surpris de la rapidité avec laquelle vous pouvez vous retrouver dans ce territoire dangereux si vous êtes toujours sensible à quelques problèmes.
Dans de nombreux cas, vous constaterez que tout a commencé avec une question innocente concernant votre expérience antérieure, peut-être une erreur ou une situation que vous auriez gérée différemment. Avant de vous en rendre compte, vous êtes à mi-chemin dans une diatribe à propos de votre ancien patron qui vous micromanage.
Croyez-moi, si vous êtes nerveux à l'idée de commettre ces erreurs, je suis à vos côtés. Certaines des histoires les moins pertinentes que j'ai évoquées au cours des entrevues étaient un symptôme du fait que je n'étais tout simplement pas préparé. Et bien que je n’aie pas obtenu le poste dans ces circonstances, j’ai beaucoup appris sur la rapidité avec laquelle les choses peuvent mal tourner si vous essayez de vous en sortir.
Alors faites-vous plaisir et préparez-vous ! Cela signifie faire des entrevues simulées, avoir un «Racontez-moi un moment où…», des histoires prêtes à partir et sachant quoi faire si vous vous trouvez à court de mots. (Astuce: Lily Zhang, experte en carrière, recommande de travailler à travers votre processus à voix haute pour vous accorder quelques secondes de plus.)
Voici la bonne nouvelle: si vous lisez cet article, vous faites de votre mieux pour vous assurer que vous êtes prêt. Et parce que vous essayez si durement, j'ai le sentiment que vous n'avez pas à vous soucier autant que vous le pensez.
