Lorsque j'étais responsable du programme de bourses, j'ai eu ma part de mauvaises lettres d'accompagnement. Il y a eu celui où l'étudiante m'a dit à quel point elle voulait travailler à Greenpeace (je n'avais aucun lien avec Greenpeace). Il y avait les lettres super génériques, celles qui professaient l'amour et la loyauté indéfectibles, et celles qui expliquaient comment ce rôle s'intégrait parfaitement dans le plan quinquennal de quelqu'un - sans mentionner si cette personne pouvait, vous savez, faire le travail .
Alors que les erreurs courantes peuvent faire couler une candidature, quand une lettre révélait plus que tout le manque d'expérience, j'essayais de me mettre à la place du candidat. Il m'a fallu des années pour atteindre mon rythme et ma première tentative a été pleine d'erreurs de recrue.
Dans l’esprit de la divulgation complète, voici trois leçons que vous pouvez tirer de ma première et terrible tentative de lettre de motivation - que je garde toujours à l’esprit pour l’écraser aujourd’hui.
1. Les premier et dernier paragraphes ne sont pas des formalités, ils sont de l'immobilier
J'ai ouvert ma lettre avec une variante: «Je vous écris pour poser votre candidature au poste de. Je possède une expérience administrative pertinente et je suis désireux d'y contribuer, ce qui fait de moi un excellent candidat pour ce poste. »Pour conclure, je voudrais écrire:« Mes références sont disponibles sur demande. S'il vous plaît laissez-moi savoir si je peux fournir des informations supplémentaires. "
Maintenant, pour un petit quiz:
- Vrai ou faux: Toutes ces lignes seraient vraies pour un demandeur donné. (Réponse: vrai.)
- Vrai ou faux: la lettre d'accompagnement est l'endroit idéal pour dire exactement la même chose que tout le monde, car vous n'avez pas besoin de vous démarquer et vous pouvez continuer aussi longtemps que vous le souhaitez. (Réponse: Faux.)
Oui, je suis sûr que vous pourriez écrire des choses pires. Mais que pense le responsable du recrutement: «Allons-y avec le candidat oubliable qui fait preuve de prudence et ne me dit pas grand chose?» Il est toujours effrayant de prendre des risques, surtout lorsque vous postulez pour un emploi, et surtout lorsque vous ' Etes-vous débutant dans la rédaction de lettres de motivation? Mais il est également fastidieux et fera de vous un candidat plus mémorable, ce qui augmentera vos chances d'avancer.
Le correctif
Au lieu de penser à ce que vous écririez classiquement avec votre lettre de motivation, imaginez que vous donniez un discours passionnant. Vous auriez plus de chance de commencer par une histoire ou une statistique et de clore avec un appel à l'action. Donc sautez les paragraphes génériques, ouvrez avec des lignes comme celles-ci et fermez avec des lignes comme celles-ci.
2. Ce n'est pas une lettre d'amour
Oui, l’un des moyens de rester ému pendant une recherche d’emploi est de vous rappeler que vous pourriez travailler dans une entreprise qui vous passionne depuis toujours - le genre d’entreprise qui vous oblige à appeler vos parents et à mettre à jour votre statut Facebook. grosse affaire.
Mais non, vous ne voulez pas que Carly Rae Jepsen soit nommée directrice du recrutement.
Premièrement, si la société est tellement cool que tout le monde rêve de travailler là-bas quand elle sera grande, alors cela fait beaucoup de lettres de motivation (voir: ne pas gaspiller de l'espace). Deuxièmement, il y a toujours le risque que vous preniez votre amour trop loin et que vous deveniez un peu effrayant, ou du moins trop informel (pensez: "Je suis l'équipe sur le social, et en plus de faire un excellent travail, je suis partant" saké bombe les jeudis! ").
Troisièmement, voici où je me suis planté: quand j'ai passé deux paragraphes décrivant comment j’aimais la mission de la société, son site Web, son matériel, sa dernière vidéo YouTube, son dernier programme et son utilisation de la photographie; Je me suis retrouvé avec quelques lignes pour partager mes qualifications. En fin de compte, je n’ai fourni pratiquement aucune information sur les raisons pour lesquelles je serais un excellent employé (et je n’ai évidemment jamais entendu parler de moi).
Le correctif
Une meilleure façon de démontrer votre amour pour l'entreprise et de vendre vos compétences est de montrer (et non de dire) au responsable du recrutement que vous l'obtenez. Rédigez votre lettre de motivation sur un ton qui correspond à la communication de l'organisation. Discutez d'une initiative ou d'un événement récent ou de quelque chose que vous avez remarqué et que vous trouvez particulièrement attrayant. Indiquez les points à améliorer dans un produit que vous utilisez régulièrement. Toutes ces stratégies indiquent que vous n’avez pas trouvé l’organisation ce matin, mais vous permettent également de présenter vos observations et vos compétences.
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3. Aucune lettre ne peut vous éviter de postuler au mauvais emploi
Revenons un peu en arrière et examinons la situation dans son ensemble car mes erreurs ne consistaient pas simplement en des postes de remplissage et en des odes à la société: des fois, je postulais à des postes pour lesquels je manquais cruellement de compétences.
À bien des égards, cela a du sens. Tout d'abord, on vous dit que vous allez avoir beaucoup à apprendre en entrant dans le monde du travail, mais que vous êtes prêt à relever le défi. Deuxièmement, les postes de niveau intermédiaire et supérieur paraissent bien plus passionnants que leurs homologues de niveau débutant. Alors, pourquoi ne pas jeter votre chapeau dans le ring?
Parce que les responsables du recrutement peuvent clairement voir: «Je suis un apprenant rapide et même si je n'ai jamais dirigé de département de médias sociaux, j'adore Facebook et j'attendrais avec impatience d'étudier les meilleures campagnes et de mettre en œuvre les meilleures pratiques».
Le correctif
Si, au lieu d’indiquer comment votre expérience se traduira par le rôle, vous indiquez comment elle vous a préparé à étudier, c’est un très bon signe que vous êtes au-dessus de votre tête - et votre lettre le montre bien. N'oubliez pas que le processus de recherche d'emploi peut être long et que vous souhaitez économiser votre énergie (et cette lettre à l'entreprise de vos rêves) pour un concert qui vous tente!
Si vous ne savez pas si vous atteignez (ce qui est bon) ou trop (ce qui n'est probablement qu'une perte de temps), consultez cet article de l'écrivain Muse Katie Douthwaite Wolf. Il explique comment vous pouvez compenser votre demande si vous êtes juste un peu sous-qualifié. Mais, si ce n'est pas vous et que vous avez des années, des diplômes ou des compétences linguistiques qui ne répondent pas aux exigences, vous postulez à un poste vous permettant de développer des compétences et de revenir sur celui-ci ultérieurement.
Pour améliorer vos compétences en matière de recherche d'emploi, vous devez tirer parti de l'expérience acquise, de la vôtre et des autres. Donc, si votre jeu de lettres de motivation vous semble un peu défraîchi, essayez ces astuces et peut-être même déterrer une première version de quelque chose que vous avez écrit. Riez, grimacez et voyez ensuite ce que vous pouvez améliorer.
