À moins que vous n'ayez vécu sur le canapé de quelqu'un - ou peut-être parce que vous l'avez été -, vous avez entendu parler de Cards Against Humanity, le jeu à jouer avec une touche sombre.
Pensez pommes aux pommes pour les personnes ayant un sens de l'humour brut, grossier et socialement inacceptable.
Bien que ce soit tout sauf amical pour les ressources humaines, Cards Against Humanity peut vous apprendre à faire votre prochaine recherche d'emploi comme un champion. Le «jeu de société pour les personnes horribles» a une certaine sagesse légitime à offrir à ses fans assidus.
1. Vous devez lire dans les pensées
Cards Against Humanity consiste à faire en sorte que vos amis choisissent les cartes que vous jouez comme étant les meilleures du lot. Pour gagner le jeu, il est essentiel que vous compreniez le sens de l'humour du groupe avec lequel vous jouez.
Vous devez grimper dans leur tête.
Les entretiens d'embauche ne sont pas différents d'une main de Cards Against Humanity. Eh bien, ce n'est pas tout à fait vrai - je vous déconseille de parler de Hot Pockets®, Arnold Schwarzenegger ou du Care Bear Stare lors de votre prochaine interview - mais l'objectif est de trouver un terrain d'entente et de montrer que vous «l'obtenez» reste le même.
Faites vos recherches: Renseignez-vous sur votre interlocuteur et sur les objectifs de son équipe. Ensuite, vous pourrez anticiper le point de vue de votre interlocuteur et l’intention qui sous-tend ses questions. Lire son esprit est la clé pour vous présenter comme un véritable ajustement culturel et pour lancer une interview.
2. Jouer en toute sécurité, c'est stupide
Les réponses prévisibles sont ennuyeuses! La logique simple gagne rarement une main de cartes contre l'humanité. Par exemple, si vous avez complété la phrase « _ ___: enfant testé, approuvé par la mère» avec la carte «Kix Cereal», vous perdriez la main. Pourquoi? Parce que vous n'avez pas contesté une norme. Au lieu de cela, vous avez joué la sécurité.
“Abs spectaculaires: test des enfants, approbation de la mère.” Maintenant, il y a un mélange. C'est inattendu et cela dépeint une image que vous ne pouvez pas oublier.
La leçon ici? Les risques calculés vous rappeler.
Revenons à l'entrevue: l'originalité raffinée vous distinguera des autres candidats. Osez répondre aux questions avec perspicacité créative. Soyez intelligent (mais pas trop bizarre). Vous voulez que votre personnage authentique fasse appel à votre interlocuteur de manière mémorable, mais non folle.
3. Oubliez les choses sûres
Dang! Vous étiez confiant que «Ryan Gosling sur un cheval blanc» gagnerait la main, mais quelqu'un a ensuite joué «la voix de Morgan Freeman», et tout était fini.
Votre carte était plutôt bonne, mais pas la meilleure.
Bien sûr, il n’existe pas de choses dans Cards Against Humanity et, de la même manière, une offre d’emploi n’est jamais «dans le sac». Peu importe la facilité avec laquelle le processus de recrutement a été mis en place. Parfois, un autre candidat est juste un meilleur ajustement. C'est aussi simple que ça.
Ne cessez jamais d’interviewer ou de postuler à un autre emploi après une excellente entrevue. Continuez sur cette lancée, car vous pourriez en avoir besoin! Votre recherche ne doit se terminer que lorsque vous acceptez officiellement une offre d'emploi.
4. En finir
Traiter avec une carte ratée n'est pas amusant. Ils ne gagnent jamais. Prenez la carte «Übermensch» par exemple - presque personne ne comprend cette carte, mais les gens réduisent leurs pertes et y jouent quand même afin de pouvoir ajouter de nouvelles cartes potentiellement meilleures à leur main.
Avez-vous déjà eu une interview «meh»?
Réduisez vos pertes et surmontez-vous! Continuez à naviguer dans les eaux jusqu'à ce que la situation vous convienne, et ne laissez pas le rejet vous décourager. Alors peut-être que tu n'as pas réussi ce job de rêve. Et alors? Restez ouvert d'esprit et faites toujours de la place pour la prochaine étape. Votre carrière va vous remercier.
5. Sérieusement, passer à autre chose
Cards Against Humanity est toujours amusant. Peu importe si vos cartes sont choisies (ou les conséquences que le jeu pourrait avoir sur votre âme immortelle), vous devez rire et applaudir le snark des autres.
Vous gagnez, même lorsque vous perdez.
Voici un choc: la même chose est vraie de toute recherche d'emploi. Les gestionnaires d'embauche font des appels difficiles - c'est comme choisir entre des cartes tout aussi hilarantes. Alors, comment gagnez-vous, même lorsque vous n'êtes pas sélectionné pour un rôle? Envoyez des notes de remerciement et célébrez avec grâce les réalisations de vos concurrents, si vous en étiez au courant. Dans les deux cas, vous ne savez jamais quand vous pourrez revoir ces personnes.
Ils sont dans votre réseau.
Et encore une fois, à moins que vous ne craquiez totalement sur le divan, vous savez que la mise en réseau est une nécessité sur le marché du travail actuel. Considérez chaque entretien comme une opportunité de réseautage, car c’est ce qu’ils sont, qu’on le veuille ou non. En outre, continuez à vous démarquer de manière inattendue, peut-être même élargissez-vous votre cercle en participant à une réunion Meetup Cards Against Humanity.
Parce que qui n'aimerait pas une «personne horrible» comme prochain patron?
