Il existe de nombreux tutoriels sur les entretiens d'embauche, la négociation d'une augmentation de salaire et la promotion d'une promotion. Mais quel est le plan de match lorsque tout cela est fait et que vous êtes enfin satisfait de votre employeur actuel et de votre emploi actuel?
Et si vous ne voulez pas de nouvelles responsabilités? Et si vous aviez juste envie d'un petit quelque chose: une meilleure compréhension de la façon dont l'entreprise fonctionne dans son ensemble, un goût exquis pour un travail intriguant ou, franchement, juste un ami dans un autre département?
Eh bien, voici votre aide-mémoire. Bonus: Aucune de ces stratégies n’est stressante et très peu de temps.
Recherché: New Faces
Solution: Rejoindre le club
Je suis récemment tombé sur un vieux cahier à spirale décrivant les règles d'un club que j'ai créé en troisième année, "The 'Sup Coolios".
Les règles étaient rétrospectivement hilarantes: écoutez lors des réunions (quelles réunions?), Utilisez les symboles du club lorsqu’il passe des notes (un dessin brutal de chien signifie «wassup») et soutenez toujours les autres membres du club (duh).
Mais ma formation d'un club aussi incroyablement impressionnant illustre un désir que les gens de tous âges ont: le besoin de faire partie d'une communauté. Il est réconfortant de savoir que quelque chose vous unit, si ce n’est le nom d’une école ou d’une entreprise. Et si vous êtes content de rester où vous êtes pendant un moment, vous ferez mieux de trouver ou de créer vous-même une communauté.
Il y a toujours l'équipe de softball de bureau. Ce n'est pas ton truc? Voici quelques alternatives non-moites.
Créez un club de lecture discret pour lire et discuter de nouvelles ou d'articles de magazine. Créez un groupe hebdomadaire de java qui se rend dans un café voisin et n'autorisez personne à commander la même chose deux semaines de suite. Considérez les mercredis de la cuisine ethnique, où un groupe essaie un nouveau restaurant tous les jours.
Quel que soit votre intérêt, créez un groupe autour de lui. Mettez des tracts. Dites à vos amis de le dire à leurs amis. Et - contrairement à ce que j'ai fait avec le 'Sup Coolios -, invitez tout le monde, même les autres départements, à se joindre à nous.
Pourquoi ça vaut le coup: Se faire de nouveaux amis au-delà de ceux avec lesquels vous partagez un mur est essentiel pour votre santé mentale et votre carrière. Vous aurez une idée des autres départements, des autres chefs et des autres opérations. Et si vous parveniez au point où vous cherchiez un travail différent en interne? Vous pourriez en entendre parler autour d'un café.
Recherché: nouvelles compétences
Solution: appuyez sur l'expertise des autres
Prenez une tâche sur laquelle vous travaillez actuellement et pensez à des personnes d'autres équipes ou départements qui pourraient vous aider à l' améliorer (au contraire de passer de l'argent). Nous ne parlons pas de prendre un nouveau projet dans le but de vous catapulter à la prochaine classe salariale. Nous parlons de mesures simples et simples que vous pouvez prendre pour vous donner un peu plus de savoir-faire sur le tas.
Par exemple, je suis journaliste. La salle de presse a récemment lancé une initiative demandant aux journalistes de tourner des vidéos avec leurs histoires, lorsque cela est possible. Ce n'est pas une production énorme; nous utilisons des smartphones et des outils d'édition simples. Ainsi, je pourrais m'en tenir aux bases, répondre aux exigences et tout simplement aller bien.
Mais je pouvais aussi voir l'exigence comme une opportunité d'apprendre quelque chose de nouveau. Je pourrais m'adresser à un photographe ou à un éditeur de photos expérimenté en vidéo et lui demander des conseils pour réaliser des séquences et des montages plus astucieux. Ou je pourrais demander à passer 30 minutes à regarder quelqu'un en filmer ou en éditer un.
Pourquoi ça vaut la peine: je ne me force pas à assumer une nouvelle responsabilité; Je fais juste un meilleur travail que celui que j'ai déjà. Et il n’ya aucun mal à montrer à mon éditeur comment j’ai exécuté un conseil appris par un photographe. Parce que vous savez ce qui est encore plus impressionnant que de prendre une vidéo B + et d'en faire un A? Prendre l'initiative d'apprendre comment.
Recherché: plus de visibilité
Solution: devenir un connecteur
Repensez au moment où vous avez postulé pour le poste que vous occupez maintenant. Vous connaissiez vos forces et vos faiblesses et pourquoi vous étiez le candidat idéal, mais vous avez également étudié la société, son fonctionnement et les moyens de contribuer à la fois à votre rôle et à l'ensemble de l'organisation.
Eh bien, maintenant que vous êtes un initié, c'est toujours une bonne idée de montrer à autant de personnes que possible comment vous contribuez.
Le moyen le plus rapide, le plus facile et le moins stressant de le faire: Expliquez comment un projet sur lequel votre équipe travaille se croise avec un projet ou une initiative sur lequel une autre équipe travaille. Cela ne doit pas être monumental ou totalement inorganique. Par exemple, je ne pourrais jamais suggérer que les reporters d'affaires commencent à se coordonner avec la dernière campagne du service de publicité; nous opérons à 100% de manière indépendante (pour une raison). Mais si mon équipe cherche à accroître la visibilité de nos articles sur le site Web et à générer davantage de trafic sur les moteurs de recherche, je pourrais leur dire: «Vous savez, ce serait formidable d'entendre l'un des chefs d'équipe en ligne parler des types d'histoires. et les titres sont les plus touchés. Je verrai si l'un d'entre eux pourrait consacrer cinq minutes à la stratégie cette semaine. "
Pourquoi ça vaut le coup: Dans cet exemple, mon rôle est simple et ne devrait pas prendre beaucoup de temps à quiconque. Mais cela montre l'initiative. Cela montre que je comprends les objectifs communs des ministères qui se croisent. Et cela me donne une excuse pour brosser les épaules (organiquement) avec un groupe de personnes différent.
Bien sûr, ce ne sont pas les seuls moyens de s'impliquer davantage dans votre entreprise. Vous pouvez vous joindre à des sous-comités et à des groupes de travail. Vous pouvez demander aux personnes qui bougent au café.
Toutefois, si vous recherchez un big bang pour un effort minimal (je veux dire, vraiment, parfois c'est tout ce que vous avez à épargner), considérez certaines de ces alternatives relativement sans stress et à faible engagement qui pourraient vous aider à faire avancer votre carrière. - quand vous êtes prêt - et construisez de nouvelles amitiés dans le processus.
