La question que les enquêteurs posent toujours (et comment y répondre)

Les entrevues sont une affaire aigre-douce. D'un côté, vous êtes généralement assez content de rencontrer un employeur potentiel. D'autre part, vous savez que vous êtes sur le point de vous soumettre volontiers à certaines des questions de questionnement les plus délicates connues de l'homme. Y compris l'inévitable, "Alors, pouvez-vous me parler un peu de vous?"

Parler de vous devrait être facile - vous vous êtes connu toute votre vie! Mais pour la plupart d'entre nous, c'est assez difficile, surtout lorsque vous êtes sur la sellette lors d'une interview.

Heureusement, il existe quelques moyens de vous protéger de cette partie du grand jour et de réussir. Voici comment.

Assumes la position

Le langage du corps est important, et que vous le réalisiez ou non, il en dit long sur votre personnalité et votre état d'esprit sans que vous ne disiez un mot.

Alors, quand on vous demande de parler de vous, donnez à votre corps un moment pour rattraper votre cerveau avant de parler. Prenez une profonde respiration et ajustez votre posture. Détendez vos épaules, décollez vos jambes et faites tout ce que vous devez faire pour «basculer» dans une posture plus décontractée. Pas trop désinvolte - vous êtes toujours en entretien - juste assez pour donner à votre intervieweur quelques indices de langage corporel lui indiquant que vous êtes à l'aise et enthousiastes à l'idée de parler de vous-même.

Soyez bref

Bien que votre intervieweur vous ait demandé de parler de vous, il ou elle ne veut probablement pas passer toute l'entretien à écouter l'histoire de votre vie. Bien que vous souhaitiez donner une réponse complète, attendez trop longtemps et ayez tendance à ne pas être concentré ou, pire, à perdre l'intérêt de l'intervieweur.

Pour que votre réponse reste au centre de l'attention de l'intervieweur, maintenez-la entre une et deux minutes. Vous devrez pratiquer cela plusieurs fois à la maison pour avoir une idée de ce que vous pouvez adapter à cette période, mais une fois que vous le ferez, vous pourrez vous calmer au moment de l'entretien.

Suivre la formule

Alors, que devriez-vous inclure? Votre interviewer a vu votre curriculum vitae, alors ne régurgitez pas tous vos points, cédez quelques histoires sur les jalons les plus significatifs et les plus pertinents pour le nouvel emploi que vous approchez.

Le truc, bien sûr, est de rester sur le sujet tout en faisant cela. Pensez à frapper les trois points suivants.

Pour commencer, partagez des choses simples, comme ce que vous faites actuellement, ce que vous avez étudié à l'université ou ce sur quoi votre cheminement de carrière s'est concentré. Par exemple, «comme vous l'avez probablement déjà vu, j'ai étudié le commerce à l'université et, depuis, je me suis concentré sur les relations avec les clients et le développement des affaires dans le monde de la technologie».

Ensuite, passez à vos réalisations professionnelles. Choisissez deux ou trois jalons vraiment uniques en rapport avec l'emploi pour lequel vous postulez. Par exemple, vous avez peut-être eu la possibilité de travailler avec un client de renom grâce à vos compétences en tant que négociateur. Ou peut-être avez-vous gagné un prix pour votre service client exceptionnel. Si vous pouvez également obtenir des résultats tangibles de vos réalisations - comme une meilleure rétention de la clientèle ou une augmentation des ventes - tant mieux!

Enfin, rassemblez tout en expliquant comment toute votre expérience antérieure vous a permis de relever les défis et de saisir les opportunités que la société et le rôle que vous interviewez offriraient. Quelque chose comme: «Grâce à mon expérience en technologie et à ma capacité à résoudre des problèmes très difficiles avec les clients, je pense que je réussirais vraiment dans ce rôle."

Sois toi même

Lorsque les intervieweurs demandent à en savoir plus sur vous, ils le pensent généralement. Les autres questions qui vous seront posées au cours de votre entretien porteront sur vos compétences et votre capacité à faire le travail - mais cette première question cherche à découvrir à quoi vous ressembleriez vraiment au quotidien.

En d’autres termes, c’est une excellente occasion pour vous de montrer votre personnalité étincelante. N'ayez pas peur de vous détendre, de sourire et d'introduire des histoires ou des anecdotes qui montrent vos passions et vos intérêts (pensez: "La dernière entreprise pour laquelle j'ai travaillé était axée sur les équipes sportives - ce qui était génial, car je suis un fanatique de basket-ball" ).

Parler de vous-même n’est peut-être jamais facile, mais ces conseils vous aideront à donner à votre interlocuteur l’ apparence facile. Bien que votre CV présente une liste impressionnante de réalisations, rien sur papier ne pourra jamais donner vie à ces talents comme celui qui les a créés - vous!