Savez-vous ce que font vos collègues? Si oui, comment l'avez-vous découvert? Est-ce que vous leur avez demandé carrément: «Qu'y a-t-il sur votre salaire?» Ou avez-vous découvert cela par le biais de potins? Si vous ne savez pas, avez-vous envisagé de demander?
Beaucoup de questions, je sais!
Mais je suis curieux après avoir vu l'auteur David Burkus plaider en faveur de la transparence des salaires dans le TED Talk ci-dessous. À vrai dire, venant d’une carrière dans l’armée, je ne me suis jamais demandé cela. L'échelle de rémunération est basée sur le rang (qui est affiché sur votre uniforme). Il n'a donc jamais été question de savoir combien gagnaient vos pairs. Tout le monde sait que vous pouvez le trouver en ligne.
Cependant, la plupart des lieux de travail ne partagent pas les salaires des employés, malgré certaines preuves selon lesquelles la transparence améliore les performances de l'entreprise. Burkus présente un argument convaincant ci-dessous et il est certainement quelque chose à penser.
