En tant que fondateur de start-up (ou futur fondateur!), Vous avez probablement plus à faire que de vouloir y penser. Ainsi, l'ajout d'une autre activité régulière avec des réunions planifiées à votre calendrier peut sembler inutile.
Mais il y en a un qui vaut vraiment la peine: votre réseau de fondateurs. Quelle que soit l'étape de votre entreprise, rejoindre l'un des fondateurs qui se rencontrent régulièrement pour soutenir leurs entreprises est l'une des meilleures choses que vous puissiez faire pour votre entreprise.
Voici un secret: Lancer une entreprise ne ressemble à rien de ce que vous avez fait auparavant. Vous rencontrerez différents types de problèmes - trouver un moyen de payer les employés, acquérir des utilisateurs, collecter des fonds - et cela peut devenir solitaire. Vous avez donc avantage à avoir un réseau de personnes qui «comprennent» exactement ce que vous faites, pourquoi vous le faites et les difficultés uniques que vous rencontrez chaque jour.
De plus, faire partie d'un réseau vous aide à développer des relations à long terme avec d'autres fondateurs, ce qui est essentiel lorsque vous cherchez à trouver (ou à faire référence) des clients, un cofondateur ou des employés ultérieurs. Vous pouvez demander de l'aide et des conseils aux fondateurs qui ont été où vous étiez auparavant, et vous pouvez transmettre votre sagesse et votre expertise aux autres au fur et à mesure de votre apprentissage. C'est un gagnant-gagnant.
Alors, où trouvez-vous l'un de ces réseaux? Si vous savez où chercher et ce qu'il faut rechercher, vous serez sur la bonne voie pour vous impliquer dans un projet qui conviendra parfaitement à votre entreprise.
Où regarder
Il existe des réseaux de fondateurs, formels ou informels, peu importe où vous allez. Et si de nombreux groupes sont ouverts à tous, d’autres sont fermés, ce qui signifie que vous devez être invité par un membre ou répondre à certains critères, tels que la taille de votre entreprise.
Comme pour tout, l’un des meilleurs moyens de choisir un réseau est d’obtenir une recommandation. Mais il existe d'autres moyens d'identifier les réseaux potentiels, notamment si vous êtes novice dans le domaine de l'entrepreneuriat et de votre espace:
Ce qu'il faut chercher
Une fois que vous avez identifié quelques groupes qui ont l'air intéressants, comment savoir s'ils sont bien adaptés? En plus de déterminer si les détails logistiques fonctionnent pour vous (lieu, jours et heures des réunions, coûts éventuels), vous devez prendre en compte plusieurs facteurs importants:
Questions de taille
D'abord, réfléchissez à la composition du groupe. Est-ce un groupe plus grand ou un groupe plus petit et dans quel contexte êtes-vous plus à l'aise? Les grands groupes vous donneront accès à un plus grand nombre de voix et de points de vue, et vous établirez probablement un plus grand nombre de connexions. Cependant, de nombreux groupes plus petits agissent presque comme des mini-conseils consultatifs, où vous pouvez obtenir du temps ciblé pour partager et obtenir des conseils sur vos besoins et défis spécifiques. Pour certaines personnes, il est logique de rejoindre les deux types de groupes ou d'assister régulièrement à un petit groupe et d'assister à des événements avec des groupes plus importants.
La diversité
Ensuite, regardez si les membres viennent d'horizons similaires ou divers. La plupart des gens appartiennent-ils à votre industrie ou travaillent-ils dans divers domaines? Les fondateurs sont-ils au même stade de leur activité (lancement, croissance, deuxième étape) ou vont-ils? Les fondateurs d'un groupe homogène peuvent être confrontés à des défis similaires, mais un groupe mixte peut vous fournir une perspective plus large et un accès aux conseils de personnes qui ont été là où vous êtes et qui ont réussi. Pensez donc à ce qui convient le mieux à votre stade d’activité. Si vous essayez de faire participer les utilisateurs, les groupes de l'industrie peuvent être formidables. D'autre part, si vous décidez comment créer votre entreprise, une gamme plus large de points de vue peut être utile, mais un groupe composé principalement de jeunes entreprises bien établies et axées sur la croissance pourrait ne pas être la solution idéale.
Un club de filles?
L'une des principales considérations sera de savoir si vous souhaitez faire partie d'un groupe de fondatrices composé uniquement de femmes. Pour beaucoup de femmes, cet environnement est plus confortable et peut constituer une excellente caisse de résonance pour les défis spécifiques auxquels vous serez confrontée en tant que fondatrice. Cela dit, n'hésitez pas à être l'une des seules femmes dans la salle - il n'y a rien de mal à mélanger la scène (le monde des start-ups pourrait certainement s'en servir!). De plus, vous pouvez toujours encourager d'autres femmes à devenir membres!
Le bon format
En plus de la composition du groupe, voyez si le format des réunions vous convient. Devez-vous assister à toutes les réunions ou existe-t-il une certaine flexibilité? Quel pourcentage du temps de réunion est consacré à une présentation formelle par rapport aux membres ayant la possibilité de se parler et de se poser des questions? En outre, examinez la manière dont les membres interagissent en ligne (par courrier électronique, Twitter, Facebook) et leur réactivité à répondre aux questions des autres. À un moment donné, vous voudrez peut-être solliciter des commentaires entre les réunions et en apprendre beaucoup sur la dynamique de groupe. de ces interactions en ligne.
Plus important encore, rappelez-vous que même si un groupe semble être formidable dès le départ, vous devrez probablement y assister plusieurs fois pour vous assurer que le format et les personnes vous conviennent. N'ayez pas peur d'essayer plusieurs groupes avant d'en choisir un ou deux, ou de rejoindre un nouveau groupe si votre groupe actuel ne répond pas à vos besoins. Après tout, ce sont des personnes qui contribueront de manière essentielle au développement de votre entreprise!
