Une étude réalisée par Bright.com, un site de recherche d’emploi, a révélé que les candidats étaient les plus susceptibles d’avancer dans le processus d’embauche - par exemple, de se faire convoquer pour une entrevue - s’ils envoyaient leur curriculum vitae un lundi, au lieu de tout autre candidat. autre jour.
Le site a analysé les chiffres de plus d'un demi-million de candidatures et a constaté que près d'une personne sur trois ayant postulé un lundi avait réussi à aller de l'avant.
En revanche, les samedis étaient le pire jour de la semaine pour postuler - seulement 14% environ des candidats se sont engagés dans le processus d’embauche.
Quel est le problème? Bien que l'étude n'offre pas une explication exacte, Jacob Bollinger, analyste senior chez Bright.com, suggère à ABC News que les applications du lundi ont plus de chance d'être lues pendant que la semaine est encore fraîche. Mais au fil des jours, les curriculum vitae peuvent s'accumuler et simplement ramasser la poussière sur le bureau du recruteur.
Bien entendu, votre recherche d’emploi ne se résumera pas à des temps de soumission astucieux. Pour vous assurer de faire de votre mieux lorsque vous soumettez votre candidature, quel que soit le jour de la semaine, éliminez ces faiblesses de votre CV et assurez-vous que vous avez affiné ces techniques d'entretien en cas d'appels.
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