Se démarquer - de manière positive - n'est pas une tâche facile. Lorsque vous vous retrouvez dans un auditorium bondé et que vous rivalisez avec des centaines d'autres chercheurs d'emploi pour attirer l'attention d'un recruteur, il est essentiel de vous présenter préparé, prêt à faire face à la journée et sachant ce qu'il faut pour vous distinguer des autres. foule.
Ainsi, notre guide pour participer au salon des carrières couvre tout ce que vous devez savoir, de la préparation à l’événement à la bonne impression et au suivi qui s’ensuit. Suivez ces huit étapes et vous serez sur la bonne voie pour obtenir des interviews en un rien de temps.
Avant l'événement
1. Découvrez qui sera là
Recherchez - ou demandez - une liste de toutes les entreprises qui participeront avant l'événement et donnez la priorité à celles que vous souhaitez approcher. Ainsi, si vous manquez de temps pour rencontrer tout le monde, vous aurez au moins la certitude que vous avez atteint votre premier choix.
Et même si un salon de l'emploi est un bon moment pour en savoir plus sur les entreprises, vous devez en savoir un peu plus avant de vous présenter. Vous pourrez poser des questions plus approfondies et obtenir de meilleures informations si vous avez déjà des connaissances préalables.
Alors, avant de partir, faites des recherches sur chaque entreprise de votre liste de priorités et préparez-vous à adapter vos conversations à chaque recruteur.
2. Emballez votre (petit) sac
Que devriez-vous apporter à un salon de l'emploi? Pas tant. Ne portez pas une mallette ou un sac à main volumineux - vous voulez pouvoir vous frayer un chemin facilement dans la pièce, les mains libres pour une poignée de main et ne pas avoir l'air écoeuré. Tout ce dont vous avez besoin est un petit sac à main, plus un dossier sombre et clair contenant vos curriculum vitae et toute information recueillie lors de l'événement.
Apportez au moins 20 copies de votre CV (plus s'il y a plus d'entreprises que vous souhaitez rencontrer), un crayon et du papier pour prendre des notes et des cartes de visite (si vous en avez).
3. S'habiller pour le succès (et le confort)
Comme dans toute entrevue, il est important de s'habiller de manière professionnelle - mais lors d'un salon de l'emploi, vous voulez aussi être à l'aise. Portez une tenue légère qui ne deviendra pas trop chaude et vérifiez votre manteau ou laissez-le derrière. Et assurez-vous que vos chaussures sont très confortables: vous pourriez rester debout pendant plusieurs heures!
Pendant l'événement
4. Ne soyez pas timide
En vous approchant de chaque table, soyez amical, confiant et préparez-vous avec quelque chose à dire. Présentez-vous avec un sourire, un contact visuel et une brève poignée de main ferme. Souvent, le recruteur prend les devants et vous pose des questions, mais vous devez également préparer votre argumentaire d'ascenseur - une phrase de 30 secondes de ce que vous souhaitez que la société sache sur vous. (Voici comment en créer un si vous avez des doutes.) Pour utiliser votre temps à bon escient, vous devez pouvoir expliquer de manière concise pourquoi votre entreprise vous intéresse et en quoi vos compétences ou qualifications sont adaptées à votre poste.
Mais en même temps, n'allez pas trop vite! Les demandeurs d'emploi ont tendance à parler rapidement, ce qui peut paraître précipité ou nerveux. Vous voulez parler lentement et avec intérêt.
5. Obtenez votre CV dans leurs mains
L'une des plus grandes erreurs des demandeurs d'emploi est de ne pas remettre leur CV avant la fin de la réunion. À ce stade, le recruteur peut avoir été interrompu ou passé à quelqu'un d'autre. Au lieu de cela, lorsque vous parlez de vous-même, remettez votre CV au recruteur et indiquez les endroits qui corroborent vos propos.
Cela attirera son attention sur votre CV et vous permettra de vous démarquer des autres visages à la table également.
6. donner un au revoir mémorable
Vous voulez que la personne à qui vous parlez sache que sa compagnie l’intéresse. Posez donc des questions pertinentes et assurez-vous également de vos prochaines étapes. Vous devez également proposer de passer par le bureau du recruteur pour une conversation plus longue en personne.
Lorsque la conversation est terminée, assurez-vous de remercier la personne à qui vous parlez pour son temps. Plus important encore, demandez une carte de visite! Croyez-moi, il est impossible que vous vous souveniez des noms de chacun à la fin de l'événement. De plus, vous voudrez avoir son adresse e-mail pour pouvoir faire un suivi.
Après l'événement
7. Suivi
Dans les 24 à 48 heures suivant le salon des carrières, envoyez un mot de remerciement à chaque personne rencontrée, que vous soyez intéressé ou non par l’entreprise. Qui sait, la prochaine fois que vous irez à l’une de ces choses, le recruteur de cette société de logiciels terne pourrait travailler pour Google!
Si vous pensez que le recruteur apprécierait une note manuscrite, envoyez-en une, mais envoyez également des courriels à tous. Et ne copiez pas et ne collez pas: il est normal que vos messages soient courts, mais vous voudrez les personnaliser pour chaque entreprise et chaque recruteur.
8. Passez à l'action
Pour les entreprises qui vous intéressent, suivez les instructions du recruteur pour postuler à un poste. Si vous avez besoin de soumettre votre CV en ligne, faites-le quelques jours après l'événement pour que vous soyez encore frais dans l'esprit de l'entreprise.
Et s'il n'y a pas de poste disponible pour le moment, demandez au recruteur si vous pouvez venir pour un entretien d'information (demander est aussi simple que de suivre ce guide). Obtenir encore plus de temps avec l'entreprise est toujours une bonne chose!
Il n'est pas toujours facile de se démarquer à un salon de l'emploi, mais si vous arrivez préparé et organisé, approchez-vous des tables avec politesse et bonne pratique, et suivez la bonne voie - vous serez déjà en avance sur le peloton.
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