Vous avez enfin réussi à créer ce profil LinkedIn All-Star. Vous avez mis à jour vos travaux précédents, vérifié trois fois les fautes de frappe et téléchargé une photo qui est un bien meilleur choix que le selfie maladroit que vous aviez à la place.
Avec votre profil en forme, il est temps de commencer à construire et à renforcer votre réseau avec intention. Mais avant de devenir trop excité et de commencer à vous connecter avec tout le monde, assurez-vous de savoir comment atteindre le bon chemin - cela signifie que vous ne devez pas commettre ces six erreurs incroyablement courantes.
1. Ne pas personnaliser le message d'invitation
Lorsque vous cliquez sur «Connecter» sur le profil de quelqu'un, le message par défaut indiquera probablement: «J'aimerais vous ajouter à mon réseau professionnel sur LinkedIn». Cela peut convenir si vous invitez un bon ami, mais en envoyant cette norme. La ligne ne devrait pas être votre approche privilégiée pour vous connecter avec une personne avec qui vous n’avez pas d’histoire.
L'envoi d'un message personnalisé et poli expliquant brièvement les raisons de votre connexion est indispensable. La chroniqueuse de Muse, Sara McCord, vous suggère de répondre à trois questions: «Qui êtes-vous? Comment m'as tu trouvé? Pourquoi voulez-vous vous connecter? »Elle fournit également un modèle spécifique pour contacter un alun et rester dans les limites de caractères:
Si l'autre personne accepte l'invitation mais ne répond pas (ce qui est courant), vous pouvez alors faire suivre d'un message direct. Notez simplement que si la majorité de vos demandes de connexion sont rejetées, LinkedIn peut limiter le nombre d'invitations que vous pouvez envoyer. Assurez-vous donc que vous ciblez correctement les personnes.
2. Inviter des personnes à se connecter sur votre téléphone
L'invitation par défaut de l'application mobile ne vous présente pas d'option personnalisée avant l'envoi. heureusement, il existe une solution simple.
Dans le coin supérieur droit du profil du membre, sélectionnez l'icône de menu comportant trois petits carrés. Appuyez ensuite sur «Personnaliser l’invitation», entrez votre message, puis appuyez sur «Envoyer une invitation».
Et bien que nous parlions de demandes de connexion, il est intéressant de noter que les invitations envoyées à partir de la fonctionnalité "Personnes connues" de l'application ne peuvent pas être personnalisées. Par conséquent, si vous tenez à tendre la main aux personnes non -invitation générique, attendez d'être à votre ordinateur.
3. Demander trop à un étranger
Il n'y a rien de pire que d'accepter une invitation et de recevoir une énorme demande. Ainsi, lorsque quelqu'un vous contacte, ne soyez pas cette personne qui demande rapidement un emploi ou se lance dans un argumentaire de vente.
Si vous recherchez des conseils de carrière, demandez un entretien informatif. J'ai constaté que si vous tendez la main aux gens de manière polie, gentille et respectueuse, vous aurez probablement une réponse. Personne ne vous doit de réponse, alors assurez-vous de ne pas avoir l'air d'avoir le droit.
Essayez de ne pas penser uniquement à ce que la connexion peut faire pour vous, mais aussi à la façon dont vous pouvez ajouter de la valeur à l'autre personne. Peu importe où vous en êtes dans votre carrière, vous pouvez trouver des moyens d'aider les autres.
4. Ne pas personnaliser votre titre
Votre titre est l'une des premières choses que les gens voient lorsqu'ils reçoivent une demande. Un bon explique brièvement ce que vous faites actuellement et ce que vous voulez faire (si ce ne sont pas les mêmes).
Au lieu de définir par défaut un titre de poste tel que directeur du marketing, ajoutez-en un peu plus, comme ceci:
- Expert en médias sociaux à la recherche d'opportunités à but non lucratif
- Writer expérimenté créant du contenu pour les entreprises Fortune 500
- Analyste financier Econ Major et Aspiring
Utilisez des mots-clés qui permettent aux autres de vous trouver plus facilement. Vous pouvez identifier les meilleures options en consultant les descriptions de travail de votre secteur.
5. Défaut de suivi
Vous savez comment on dit que Rome n'a pas été construite en un jour? Eh bien, il en va de même avec les relations. N'oubliez pas de suivre! Si quelqu'un vous a aidé à obtenir une interview ou a fait une introduction, revenez avec une mise à jour. Les gens aiment savoir comment ils ont été utiles.
L’objectif lors de la connexion n’est pas de collecter autant de contacts que possible. Envoyer une mise à jour prend peu de temps et de réflexion, mais cela en vaut la peine. La qualité est plus importante que la quantité.
6. Ne pas utiliser l'outil Alumni
Je pense que l'outil Alumni est la fonctionnalité la plus sous-utilisée. Vous pouvez y accéder en cliquant sur la page d'accueil de LinkedIn, en survolant «Mon réseau», puis en sélectionnant «Rechercher des anciens».
À partir de là, vous pouvez rechercher des personnes ayant fréquenté votre école. Vous pouvez filtrer par lieu, entreprise, fonction, majeure, compétences, date d'obtention du diplôme, etc.
Une fois que vous avez sélectionné les filtres appropriés, vous pouvez afficher les profils et envoyer un message à une personne avec laquelle vous pouvez imaginer avoir une conversation. Vous pouvez demander à organiser une entrevue d’information ou même simplement à vous connecter en ligne et peut-être envoyer des questions par courrier électronique.
Que vous recherchiez un nouvel emploi ou que vous essayiez d'améliorer votre emploi actuel, la synchronisation avec les bonnes personnes peut vous aider à atteindre vos objectifs. En évitant ces six erreurs et en apprenant à communiquer efficacement, vous serez sur la bonne voie pour établir des relations significatives, mutuellement bénéfiques, qui transformeront votre carrière.
