Actuellement, un de mes collègues se démange assez fort. Une autre est allongée la tête devant la fenêtre, attendant avec impatience l'arrivée dans l'après-midi de son personnage le plus détesté: le facteur.
Faites-moi confiance quand je dis que cette introduction devient beaucoup moins dérangeante quand je précise que mes seuls «collègues» sont mes chiens.
Jour après jour, je travaille à domicile - ce qui signifie que mes chiens, Bert et Gracie, sont les seuls ici à écouter mes séances de ventilation sur un client difficile ou mes divagations sur une liste de tâches accablante.
Voici la chose: ils ne me répondent jamais réellement (sauf pour un regard pitoyable qui, j'en suis sûr, est censé dépeindre: «Pourquoi me poses-tu ces questions, je ne peux pas y répondre, femme pathétique?»).
Cependant, ce n'est pas parce que nous ne pouvons pas communiquer comme le font la plupart des collègues normaux que je n'ai pas beaucoup appris en ayant ces deux cabots comme membres quotidiens de l'équipe. Voici quelques-unes des nombreuses leçons tirées par ces fauteurs de troubles à fourrure.
1. La persistance est payante
Mes chiens ne sont rien si pas déterminés. Si je mets un jouet aimé ou un os hors de portée? Ils vont littéralement déplacer des meubles pour y accéder. Quand ils ne veulent pas être coincés dans leur chenil? Ils manipuleront le loquet jusqu'à ce que la porte s'ouvre.
Le fait que les chiens soient mes seuls collègues a ses hauts et ses bas (et son lot d'appels téléphoniques interrompus par des aboiements incessants).
Mais c'est aussi un rappel solide que vous pouvez apprendre beaucoup de n'importe qui ou n'importe quoi, qu'il s'agisse d'un livre, d'un mentor, d'un patron ou d'un collègue (humain ou à quatre pattes). Évidemment, même si j'aime penser que je suis celui qui enseigne tout ce qui concerne mes chiots, ils sont toujours prêts à me prouver le contraire.
