Peu de choses nous font profiter de nos emplois plus que de travailler avec des gens que nous aimons. Des collègues qui, malgré le fait qu'ils ont des tas de travail sur leurs assiettes, se détournent parfois de leurs écrans pour nous parler de nos projets de week-end, du dernier épisode de nos émissions de télévision préférées ou même de nos frustrations en tant que colocataire.
Il est difficile d’imaginer comment nous pourrions survivre une journée sans voir quelques visages amicaux éparpillés dans le bureau. Alors, comment pouvez-vous montrer votre reconnaissance pour les personnes qui rendent souvent votre journée meilleure simplement en souriant dans votre direction?
Réponse: actes de bonté au hasard.
Je sais, c'est plus facile à dire qu'à faire. Dans le lieu de travail d'aujourd'hui, où il est courant pour les employés de passer les huit heures (et par huit, je veux dire neuf à 10 heures) à passer à la tâche après leur travail, il est difficile de prendre quelques instants pour exprimer sa gratitude. .
Mais ces personnes valent bien ce temps. C'est pourquoi nous avons mis au point trois méthodes extrêmement rapides et simples (réfléchissez: pas plus de cinq minutes chacune) pour envoyer de l'amour à vos collègues. Nous garantissons que ces actes de gentillesse feront que toutes les personnes impliquées (même vous!) Se sentiront chaudes et confuses à l’intérieur.
1. Postez un post-it encourageant sur le bureau de quelqu'un
Vous savez que les notes collantes peuvent vous aider à progresser dans votre carrière: elles vous aident à atteindre vos objectifs, elles incitent les autres à faire ce que vous voulez et elles servent même d'inspiration. Alors, pourquoi les notes autocollantes ne peuvent-elles pas non plus motiver et encourager vos collègues?
Pensez aux personnes avec qui vous travaillez. Quelqu'un travaille-t-il sur une tâche particulièrement stressante qui semble n'avoir abouti à rien la semaine dernière? Qui se prépare pour une réunion avec le client et qui est visiblement nerveux? Prenez un post-it et écrivez un court message expliquant pourquoi vous croyez en lui si fort. Vous pouvez le rendre simple, amusant ou tout simplement en utilisant l'une de ces citations de motivation.
2. Envoyer un «bon travail» par courrier électronique à l'équipe
Surprise, surprise: vous n'êtes pas le seul à souhaiter un retour positif sur un succès récent, peu importe sa taille. Vous pouvez très facilement rendre la journée de quelqu'un plus agréable en envoyant un court courrier électronique à votre équipe pour souligner les récentes victoires d'un collègue. Une personne a-t-elle récemment conclu un accord, ajouté une fonctionnalité à votre site d'entreprise, atteint un objectif trimestriel ou simplement présenté votre présentation lors de votre réunion hebdomadaire? Si c'est le cas, utilisez les cinq prochaines minutes pour rédiger un courriel rapide.
Vous pouvez parler de ce qui vous a séduit, ainsi que des raisons pour lesquelles vous admirez cette réalisation. Évitez toutefois plus de deux phrases de louange, car vous aurez alors l’air d’une idiote, ce qui rendrait un doux moment bizarre pour tout le monde.
Des points bonus si vous pouvez trouver le GIF parfait pour résumer votre fierté.
3. Tweet Mots de bonté
Il y a quelques mois, il y avait une campagne intitulée #RTOK, ou «Tweets of Kindness au hasard». Elle a encouragé les gens à s'échanger des mots de remerciement, d'encouragement ou d'admiration. Ignorant la campagne, j'ai reçu plusieurs tweets ce jour-là et j'ai été agréablement surpris.
Pourquoi ne pas, par conséquent, étendre ces messages réconfortants de 140 caractères au-delà des campagnes #RTOK et les envoyer à tout moment? Il ne peut jamais y avoir trop de positivité sur Internet. (Sérieusement, cela pourrait utiliser un peu de positivité.) Il est tout à fait normal de donner des exclamations à des collègues sur Twitter ou Facebook, mais c'est tout à fait normal sur Twitter.
Commencez à élaborer des messages édifiants pour les collègues actifs sur la plate-forme. Quelques exemples: «Je suis très reconnaissant pour toujours!» Ou «Je ne peux pas vous croire, votre travail a porté ses fruits!»
Rappel rapide: N'envoyez pas chaque jour des tweets de gentillesse à vos collègues préférés, car vos messages paraîtront chaque fois moins authentiques. Vous ne pouvez pratiquement plus crier «super boulot!» Sans avoir l'air d'être faux, ou pire, comme un fan fou.
Avez-vous d'autres idées pour envoyer de l'amour à vos collègues? Faites le moi savoir sur Twitter!
