Avec Appian, toute entreprise peut créer, déployer, utiliser et faire évoluer rapidement des applications métier innovantes conçues pour répondre à leurs besoins spécifiques. Grâce à une plate-forme d'applications d'entreprise unique, les entreprises peuvent avoir accès à tout ce dont elles ont besoin pour faire leur travail mieux et prendre les bonnes décisions plus rapidement, des analyses en temps réel à la gestion des données.
Pour les employés d’Appian, les postes de direction sont pris très au sérieux, mais les employés ont beaucoup de marge de manœuvre pour changer de rang. Lorsqu'un employé devient un manager, une grande confiance est accordée à son jugement et à ses capacités de décision. Les gestionnaires ont la liberté de diriger leurs équipes tout en bénéficiant du soutien et des commentaires dont ils ont besoin pour se développer et avoir un impact réel.
"Nous nous efforçons de créer un environnement propice à l'innovation et demandons aux utilisateurs de réfléchir à des idées intéressantes. Nous prenons ensuite le temps de les analyser et d'obtenir les commentaires de leurs services", a déclaré James Stephenson, responsable du développement logiciel.
Et les employés apprécient également le fait que beaucoup d’efforts sont déployés pour aider les membres de l’équipe à mieux se connaître, au bureau ou à l’extérieur. Par exemple, la société organise chaque année une retraite en montagne où le personnel est invité à emmener sa famille et à profiter de la vie en cabine. C'est une excellente occasion pour les employés d'Appian de se détendre sans les pressions du travail.
