Vous avez donc nettoyé votre garde-robe, peut-être votre boîte de réception, et vous vous sentez plutôt bien avec votre ménage de printemps. Mais avant de vous laver les mains et de vous féliciter, sortez votre CV et jetez-y un coup d'œil (que vous recherchiez ou non un emploi à l'heure actuelle).
Vous voyez, votre CV ressemble beaucoup à un placard. Au moins une fois par an, il faut un bon nettoyage, notamment en jetant un coup d'œil sur ce que vous avez et en déterminant ce qui doit être gardé, ce qui doit être éliminé et ce qui doit être souligné. Ensuite, une fois que tous les éléments indésirables ont été supprimés, vous pouvez ajouter de nouvelles informations pour créer un CV actuel, pertinent et attrayant. Tout comme votre garde-robe, si vous ne la nettoyez pas et ne la mettez pas à jour régulièrement, ce ne sera que pire par la suite.
Et tout comme le reste de votre ménage de printemps, prendre le projet étape par étape le rend beaucoup plus facile. Suivez ces trois directives simples, et vous aurez un CV qui est rafraîchi et prêt pour le printemps.
Débarrassez-vous d'elle!
La première étape consiste à supprimer l’ancienne histoire de votre CV. En règle générale, vous devez uniquement indiquer les 10 à 15 dernières années de votre carrière et inclure uniquement l'expérience pertinente pour les postes auxquels vous postulez. Dans le même ordre d'idées, vous devez supprimer les compétences, les affiliations et les certifications qui ne sont plus pertinentes. Par exemple, si vous avez toujours une certification pour une application logicielle obsolète que personne n'utilise plus, supprimez-la. Et si vous êtes concentré sur une carrière en comptabilité, éliminez cette certification d'assistant vétérinaire.
En d'autres termes, examinez tout le contenu de votre CV et assurez-vous que chaque élément d'information que vous avez choisi d'inclure démontre votre valeur (actuelle, pertinente) pour votre employeur cible. Oui, cela peut être difficile, surtout lorsque vous êtes fier de vos réalisations passées, mais ne laissez pas les attachements émotionnels vous gêner. Vous pouvez toujours être fier du prix que vous avez remporté ou du club que vous avez créé à l'université, mais ne le laissez pas encombrer la page et empêcher les lecteurs de voir vos arguments de vente les plus solides aujourd'hui.
Hou la la! Où cela s'est-il caché?
Maintenant, jetez un coup d’œil aux puces qui restent et pensez vraiment à tout ce que vous avez fait. Plus important encore, pensez aux résultats de ces efforts. Pouvez-vous associer une mesure à cette tâche ou à cette réalisation, telle qu'une augmentation des bénéfices, de la qualité, de l'efficacité ou de la satisfaction du client? Voilà! Vous avez trouvé un joyau caché. J'ai vu des clients transformer des choses aussi banales que «siéger au comité kanban pendant 2 ans» en des joyaux du genre «réduction des travaux de 27% et réduction des dépenses de 435 000 dollars par an en instituant un processus d'audit en phase de pré-assemblage».
Pensez à vos propres résultats. Si vous êtes responsable des comptes clients, par exemple, avez-vous diminué le nombre de comptes en souffrance? Si oui, par quel pourcentage? Avez-vous augmenté les flux de trésorerie? Si oui, de combien? Ce ne sont plus des exemples de joyaux cachés. Et c'est encore mieux que de trouver dans votre garde-robe de nouvelles chaussures que vous avez oubliées de vous acheter!
Faites également attention aux résultats que vous avez obtenus récemment et que vous n'avez pas encore eu l'occasion d'ajouter. Le moment est venu de les ajouter.
Qu'est-ce qui manque?
L'étape suivante consiste à identifier ce qui manque. Quelles sont les exigences pour votre travail cible - et où sont les lacunes sur votre CV? Plus important encore, possédez-vous les compétences, les connaissances et les expériences que vous ne rencontrez pas?
Si vous avez effectivement ces compétences, il est temps de les ajouter à votre CV. Pensez à ce que vous avez fait - au travail ou parascolaire - qui démontre que vous avez ces compétences requises et ajoutez cette information à votre CV. Et si tu ne le fais pas? Eh bien, le moment est venu de préparer un plan pour les obtenir. Si vous voyez que de nombreux employeurs pour lesquels vous souhaitez travailler recherchent un professionnel certifié en gestion de projet, commencez par vous efforcer d'obtenir cette certification. Si vous constatez une forte demande des spécialistes en logiciels SharePoint, suivez un cours et perfectionnez cette compétence. Qu'il s'agisse de vous inscrire à une formation ou à une certification ou de vous porter volontaire pour assumer de nouvelles responsabilités au travail, déterminez ce dont vous avez besoin et allez le chercher.
Allez-y, retroussez vos manches et démarrez votre projet de nettoyage de printemps pour reprendre dès aujourd'hui! En finir avec l'ancien et avec le nouveau - et si vous le recherchez, espérons-le également pour un nouveau travail.
