Notre mission ici à The Muse est simple: vous aider à trouver l'emploi de vos rêves. Donc, il n'y a rien que nous aimions plus que d'en entendre parler quand vous le faites!
Aujourd'hui, nous avons discuté avec Steve Shinney, ingénieur en développement de logiciels chez Accolade. Parce qu'il a montré sa personnalité dans sa candidature (conseil: créer son propre logo), il a trouvé un emploi qui lui convient parfaitement, une équipe qui partage ses valeurs et ses intérêts, ainsi qu'une entreprise dont la mission est la sienne.
Lisez ci-dessous pour en savoir plus sur son histoire, puis rendez-vous dans les bureaux d’Accolade et découvrez comment décrocher votre nouveau grand film.
Donnez-nous votre discours d'ascenseur!
Développeur Web depuis 10 ans, je travaille sur tout, des logiciels d'entreprise aux petits outils internes. Jusqu'à récemment, j'étais un développeur à part entière travaillant avec ColdFusion, SQL et JavaScript. J'ai travaillé en tant que développeur principal, responsable technique et expert en conformité 508.
Au cours de mon parcours, j'ai également travaillé en tant que journaliste, concierge, rédacteur en chef, chroniqueur en humour, arbitre de football, lave-vaisselle, traducteur, technicien de laboratoire informatique et podcasteur (et non dans cet ordre).
Que cherchiez-vous dans un emploi?
Geeks! Ayant travaillé pour une grande équipe de spécialistes en logiciels et en tant que one-man-band, il me manquait de pouvoir parler d'outils et de meilleures pratiques pour développer des logiciels avec des personnes partageant ma passion. Je voulais de nouveau faire partie d'une équipe, apprendre de mes collègues et pouvoir partager l'expérience que j'ai acquise jusqu'à présent.
Y at-il quelque chose de La Muse qui vous a aidé dans votre recherche d'emploi?
J'ai découvert Accolade dans un article de Muse mettant en vedette plusieurs entreprises qui se développaient rapidement et qui embauchaient pour suivre le rythme. Accolade travaille à la rationalisation du processus de soins de santé, ce qui me paraissait pratique et important, et ils utilisaient une technologie que je souhaitais apprendre. Avant de décrocher cet emploi, mon travail préféré était auparavant dans une entreprise ayant un objectif similaire mais connaissant également une croissance fulgurante. Accolade a donc été à la hauteur de mes attentes.
Y a-t-il quelque chose de particulier que vous avez fait pendant votre processus de candidature qui vous a aidé à vous démarquer?
Un graphiste a créé un logo pour ma propre marque personnelle qui vient en tête de mon CV et de mes cartes de visite. Cela, combiné à un curriculum vitae qui comprenait une série de «faits personnels» sur le temps où je combattais une grue ou recevais une note de remerciement du bureau de Michael Bay, m'a aidé à montrer ma personnalité autant que mes qualifications.
Comment décririez-vous votre journée?
J'utilise JavaScript pour écrire des outils que nos experts en assurance maladie utilisent ensuite pour aider nos clients à naviguer dans le système de soins de santé. Je suis comme le gars qui fabrique de nouveaux et meilleurs bat-o-rangs pour Batman. Je laisse les choses importantes aux vrais héros et leur donne de nouveaux jouets sympas.
Qu'est-ce que la plupart des gens trouvent surprenant de travailler chez Accolade?
Je suis constamment surpris de la jeunesse de la branche de Seattle. Tout cela ressemble à un bureau qui fonctionne depuis de nombreuses années. Tout le monde comprend notre produit et la technologie qui le rend. Le processus est fluide et ne gêne pas. Et surtout, il existe un réel sentiment de camaraderie entre l’ensemble de la société.
Jusqu'ici, quelle est ta partie préférée du travail chez Accolade?
Les gens - tout le monde est uni sur un objectif commun et est convaincu que ce que nous construisons et faisons est important. De plus, le premier jour, on m'a demandé si j'étais nécromancien (un sorcier ou un magicien), alors j'ai su que j'avais trouvé ma place.
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Quel conseil donneriez-vous à quelqu'un qui veut un travail comme le vôtre?
Passez du temps à déterminer exactement ce que vous voulez. Il y a beaucoup de bons emplois, mais bon nombre d'entre eux sont de bons emplois pour quelqu'un d'autre ayant des objectifs ou des priorités différents. Sachez ce que vous recherchez afin de le savoir quand vous le verrez, puis vous pourrez vous concentrer sur ces opportunités.
