Vous savez que vous voulez un nouveau travail. Ou peut-être que vous voulez une toute nouvelle carrière. Le problème, c'est que vous ne savez pas exactement ce que vous aimeriez faire. Peut-être aussi bien parcourir les offres d'emploi de toute façon, non?
Eh bien, peut-être pas. Les possibilités de carrière sont pratiquement illimitées, donc chercher sur le Web des postes vacants et essayer de trouver quelque chose qui semble intéressant ne constitue pas toujours une bonne utilisation de votre temps. Avant d’arriver à cette barre de recherche, essayez ces étapes pratiques qui vous aideront à cibler votre recherche d’emploi et à acquérir de bonnes compétences et des contacts dans l’intervalle.
1. Visualisez votre job de rêve
Si vous pouviez faire quoi que ce soit toute la journée, chaque jour, ce serait quoi? Pensez en termes généraux, au-delà des verbes d’action et des compétences, et incluez vos intérêts et vos loisirs. Passez un bon bout de temps à juste écrire des mots qui décrivent votre personnalité et votre travail de rêve, puis prenez du recul et voyez s'il y a des thèmes récurrents que vous pourriez relier. Si, par exemple, vous aimez tout ce qui a trait à la nourriture et que vous êtes motivé, vous pouvez peut-être vous rendre à une vente pour une entreprise de restauration haut de gamme ou à une start-up du secteur alimentaire.
Mais ne vous arrêtez pas à vos intérêts, creusez un peu plus loin. Dites que vous aimez écrire, en particulier pour tout ce qui concerne les célébrités et la mode. Aimez-vous faire des journées de recherche ou voulez-vous être là où se trouve toute l'action? Votre style d'écriture est-il ironique ou rend-il vos professeurs d'université envieux? Ces types de questions peuvent vous aider à préciser votre recherche - dans ce cas, si vous devriez explorer des emplois de reporter ou des postes d'écriture fantomatique.
Si vous vous sentez vraiment perplexe (ou dépassé par toutes les options), essayez de passer un test de personnalité. L'indicateur de type Myers-Briggs (MBTI) est un choix populaire. Il s'agit d'un test d'auto-inventaire qui fait correspondre les carrières à votre type de personnalité, à vos points forts et à vos préférences. Par exemple, je suis un INTJ, ce qui signifie que je suis sceptique, indépendant et que j'ai des normes élevées de compétence et de performance. Selon mes résultats, les INTJ prospèrent dans «n'importe quel métier où ils peuvent utiliser leur créativité intellectuelle et leurs connaissances techniques pour conceptualiser, analyser et mener à bien leur tâche». Pour moi, une carrière en ingénierie, en médecine ou en droit (mon choix de carrière) est un match fait dans le ciel de test de personnalité. Les résultats que vous obtiendrez seront probablement aussi larges, mais ils peuvent au moins vous orienter dans des directions intéressantes.
2. Parlez aux gens
En plus de faire de l'introspection, vous devriez prendre le temps de l'explorer. Rechercher une variété de cheminements de carrière et parler aux gens de leurs emplois et de leurs expériences est un excellent moyen de voir les concerts qui pourraient vous convenir.
Des profils LinkedIn à des sites comme I Want Her Job, The Everygirl et même notre Daily Muse, le Web est une mine d’informations sur tous les emplois vacants. Parcourez Internet et découvrez tout ce que vous pouvez sur les chemins qui vous intéressent et les types de personnes qui y réussissent le mieux. Vous pourriez même trouver des profils de personnes occupant des emplois que vous ne connaissiez pas.
Lorsque vous trouvez quelques emplois qui vous ressemblent, parcourez vos contacts et demandez à vos amis et à votre famille de vous mettre en contact avec des professionnels dans ces domaines. N'hésitez pas à contacter une variété de personnes, de vos pairs à des personnes que vous admirez vraiment. Appelez, envoyez un e-mail ou envoyez une belle carte à une personne en lui disant que sa carrière l'impressionnait et qu'elle aimerait bien lui faire penser à son industrie et à son travail. Peu importe le nombre de personnes occupées, elles sont généralement disposées à réserver un courriel, un déjeuner ou un café pour aider un protégé en devenir.
3. Acquérir des compétences en cours de route
Alors que vous définissez exactement le travail de vos rêves, souvenez-vous qu’une partie du processus de sélection de ce poste consiste à s’assurer que vous êtes qualifié pour le poste! Ainsi, lorsque vous explorez des chemins de carrière et rencontrez des gens, notez les compétences nécessaires pour réussir dans ces domaines. Est-ce que chaque personne à qui vous parlez passe au moins une partie de sa journée à écrire? Les postes qui vous conviennent le mieux nécessitent-ils des connaissances de base en HTML?
Conservez une liste de contrôle de toutes les choses que vous devrez éventuellement inclure dans votre CV. Cochez les compétences et les caractéristiques que vous pouvez déjà démontrer, puis commencez à élaborer un plan pour obtenir le reste. Pour les compétences plus complexes ou les connaissances techniques, recherchez des ateliers et des cours où vous pouvez les apprendre, ou demandez-vous si vous avez besoin ou si vous souhaitez retourner aux études. Même si vous n'êtes pas encore sûr du travail de vos rêves, vous pouvez certainement progresser dans cette direction. (Et hé, vous pourriez même découvrir de nouvelles choses que vous aimez faire en cours de route!)
Il est difficile de chercher un emploi lorsque vous ne savez pas exactement ce que vous voulez faire. Les options semblent infinies et non pas dans le bon sens. Cependant, une fois que vous êtes armé d’une carte mentale, de quelques informations sur l’industrie, de contacts et d’une liste de compétences sur lesquelles vous pouvez travailler, vous aurez au moins réduit votre recherche. Et ensuite, lancez-vous dans cette recherche!
