Démarrer et gérer une nouvelle entreprise ne convient pas à tout le monde - mais quel que soit votre carrière, il y a quelque chose à dire sur "l'esprit d'entreprise".
Un peu de zèle entrepreneurial peut vous donner un avantage indéniable dans votre vie professionnelle, que vous pensiez ou non vous lancer un jour seul. Alors, comment formez-vous votre esprit d'entreprise à penser plus comme un propriétaire d'entreprise? Essayez ces cinq façons simples.
1. Se passionner
Les entrepreneurs ont tendance à être immensément passionnés par leur travail - et à long terme, c'est la clé de la réussite et de l'épanouissement de leur carrière dans tous les domaines. Donc, si vous passez la majeure partie de la journée à rêver de ce que vous préférez faire, pensez à la manière dont vous pourriez "pivoter" votre carrière. (Vous avez besoin d’aide pour décider si vous êtes sur la bonne voie? Répondez à ces 15 questions pour en être sûr.)
Cherchez des moyens d'utiliser ce que vous avez et de le mettre à profit pour faire autre chose. Pourriez-vous traduire votre position dans une autre industrie? Transition vers un autre service de votre entreprise où votre expérience pourrait être mise à profit? Si ce que vous faites ne vous passionne pas, ne vous sentez pas coincé. Au lieu de cela, réfléchissez à la façon dont vous pouvez appliquer vos compétences ailleurs.
2. être dérangé par l'inefficacité
Vous trouvez-vous, vous ou vos collègues, dans l'attente de réponses pour avancer ou vous retrancher dans certains processus de travail trop lents? Les entrepreneurs ne tolèrent pas beaucoup l'inefficacité et, comme ils n'ont pas à faire face à des lourdeurs administratives, ils peuvent régler ce type de problèmes rapidement.
Bien que vous ne puissiez peut-être pas le faire au même rythme, réfléchissez à l'inefficacité de votre organisation et déterminez s'il existe des endroits où vous pourriez mettre en œuvre des solutions (ou au moins recommander des améliorations). C'est une occasion en or de créer de la valeur à long terme et de briller dans votre entreprise.
3. Prendre plus de risques
Vous avez probablement entendu l'expression «plus de risque, plus de récompense». Ce qui distingue de nombreux entrepreneurs du professionnel moyen, c'est leur appétit pour le risque. Non, il n'est pas facile de se faire connaître, mais le propriétaire d'une entreprise sait qu'il faut tenter sa chance (ou plusieurs fois) et que vous obtiendrez de plus grandes récompenses lorsque ces risques seront rentables.
Au travail, commencez petit en proposant de nouvelles idées ou en vous proposant de relever un défi ou deux en dehors de votre zone de confort. Le gain potentiel - acquérir de nouvelles compétences, obtenir l'approbation du PDG ou même obtenir une promotion - peut être énorme.
4. Brainstorm Plus
L’innovation constante est essentielle au succès à long terme d’une entreprise. Les entrepreneurs doivent donc prendre le temps de laisser libre cours à leur esprit et de réfléchir à de nouvelles idées. Si vous n’êtes pas habitué à faire preuve de créativité, essayez de vous réserver un peu de temps pour quelques exercices de brainstorming.
Et n'oubliez pas de vous amuser à le faire! J'aime cette citation de l'entrepreneur Virgilia Singh:
Même la forme d'innovation la plus complexe commence par un acte simple: jouer. De plus en plus de sociétés mettent en place des croquis et des tableaux blancs dans leurs bureaux pour encourager le brainstorming, également connu comme l'acte de jouer avec les idées. "
Prévoyez du temps chaque semaine pour vraiment réfléchir à quelque chose qui vous préoccupe. Voyez ce que vous venez avec.
5. Ne limitez pas vos rêves
Pour moi, l'aspect le plus important de l'esprit d'entreprise est son illimité. Beaucoup de gens sont conditionnés, lorsqu'ils entrent à l'école et sur le marché du travail, pour être réalistes et pratiques - mais qu'est-ce qui ne va pas avec rêver grand? Vous devrez travailler pour cela, mais, croyez-moi, ça vaut le coup.
Alors, pensez comme un entrepreneur et allez rêver grand pour votre carrière!
