OK, je sais ce que vous pensez: il est impossible de rendre le processus de recherche d'emploi moins pénible. Après tout, la recherche d'un emploi n'est pas un processus traditionnellement «amusant». En fait, les mots qui vous viennent le plus à l’esprit sont stressants, fastidieux et difficiles à prévoir.
Et j'admettrai que certaines parties du processus de recherche d'emploi sont de la pure torture ( toux , attente de retour, toux ). Mais, il existe de nombreuses façons d’équilibrer cela avec des expériences mémorables. De la même manière, vous avez appris à rendre moins douteuses d’autres activités, telles que, par exemple, l’exercice physique ou le réseautage; postuler pour un nouveau poste peut aussi être stimulant et percutant.
Voici quatre façons de rendre la recherche d’un nouvel emploi plus amusante ou, au moins, moins effrayante.
1. Soyez ouvert à tout
Que votre recherche porte sur un emploi de rêve ou sur un secteur spécifique, vous donner la possibilité de regarder autour de vous peut révéler des positions intéressantes que vous n'aviez jamais envisagées. Ainsi, au lieu de balayer cette liste intrigante, prenez le temps de l'examiner.
Imaginez que vous ayez initialement concentré vos efforts sur des emplois dans de grandes entreprises parce que vous aimez les avantages sociaux et les congés payés, mais que vous êtes tombé par hasard sur deux start-up intéressantes qui pourraient vous aider à atteindre vos objectifs et correspondre à vos qualifications. Vous prenez donc le temps d'explorer cet itinéraire en contactant simplement un membre de l'entreprise et en apprenant plus sur le poste.
Le pire scénario: c'est un désastre en réseau et vous ne finissez même pas votre café. Scénario plus probable: vous avez établi une nouvelle connexion, vous êtes sorti de l'écran de votre ordinateur, avez découvert une nouvelle opportunité et, espérons-le, rendu votre recherche moins stressante en réalisant qu'il n'y a pas qu'un seul emploi disponible pour vous.
2. Utilisez les outils que vous aimez
Chaque personne apporte des compétences uniques à sa recherche d'emploi. Peut-être avez-vous des compétences incroyables en relations humaines ou peut-être êtes-vous un écrivain extraordinaire. Ces talents peuvent vous aider, mais trop souvent, les gens pensent que postuler à un emploi doit être un processus angoissant.
Pensez-y de la manière suivante: quand une personne est coincée derrière un écran d’ordinateur pour pointer des curriculum vitae et envoyer des courriels, elle peut facilement ressentir cette expérience. Cependant, si la même personne venait à se faire appeler en participant à des événements de réseautage et à des ateliers locaux, son niveau d’intérêt augmenterait immédiatement. Il en va de même pour le talentueux designer qui a horreur de se mêler mais qui pourrait créer une application vraiment unique.
Utilisez donc les outils de recherche d’emploi correspondant à vos forces et à vos intérêts. Si vous aimez les conversations en tête-à-tête, organisez des entretiens d'information. Si vous aimez la technologie et l’innovation, créez un site Web personnel qui met en valeur vos antécédents. Utiliser les compétences que vous aimez rendra le processus plus amusant et vous aidera à tirer le meilleur parti de votre temps.
3. Réinventez-vous
Peut-être avez-vous choisi de faire ce que vous savez le mieux et vous n’avez pas trouvé de nouvelles pistes. Eh bien, le moment est venu de faire bouger les choses. La réinvention est l’une des parties les plus excitantes de tout changement - de carrière ou autre.
Tout comme l'exercice peut vous transformer physiquement et mentalement, la recherche d'un emploi peut également amener les gens à devenir la meilleure version d'eux-mêmes. S'adresser à des étrangers, se vendre et échanger des courriels convaincants sont autant d'occasions d'incarner un comportement plus confiant et de communiquer à un niveau supérieur.
Si la recherche d'emploi commence à vous décourager, mélangez les choses en vous réinventant. Par exemple, vous pouvez modifier votre profil LinkedIn ou votre CV pour présenter votre histoire de manière différente. Vous pouvez également regarder les meilleurs orateurs et imiter leur ton et leur rendu pour devenir plus à l'aise lors d'événements de réseautage.
Lorsque vous vous mettez au défi de maîtriser de nouvelles techniques et de capturer les parties les plus audacieuses et les plus charismatiques de votre personnalité, la recherche d'emploi devient bien plus que la recherche d'un emploi. Il s’agit de croissance personnelle et professionnelle.
4. Faites-vous plaisir
En fin de compte, la recherche d'un nouveau poste peut ouvrir la porte à de nouvelles opportunités, à de nouveaux amis et à de nouveaux choix. Acceptez donc les hauts et les bas du processus et concentrez-vous sur les progrès réalisés à chaque étape, y compris les vulnérabilités que vous avez contestées et les situations inconfortables auxquelles vous avez survécu.
Rendez-le plus gratifiant en vous traitant de petites manières pour rester sur la bonne voie. Par exemple, faites une pause après une série d’interviews intensive, prenez le temps de vous consacrer à un passe-temps après une journée complète de candidature, ou voyez votre groupe préféré à la fin du mois. Ces mini-célébrations rythmeront le voyage et fourniront des choses à espérer lorsque les choses ne se passeront pas comme prévu.
La récompense ultime, bien sûr, est de décrocher un emploi passionnant dans une entreprise qui est tout aussi enthousiaste de vous accueillir. Lorsque vous le ferez, la nouvelle opportunité vaudra bien le processus exténuant.
Trouver un nouvel emploi est généralement un processus difficile, mais il peut également offrir des opportunités pour des histoires mémorables, des découvertes et un développement personnel et professionnel. Et le plaisir est là aussi, si vous creusez un peu plus.
