Je suis tout à propos d'être franc lorsque vous réseau. Il est utile d’être honnête sur la raison de votre implication (par exemple, vous recherchez un emploi ou déménagez dans une nouvelle ville). Il peut combattre les nerfs et aider le processus à se sentir plus authentique. En d'autres termes, il résout instantanément deux problèmes fondamentaux sur lesquels de nombreuses personnes insistent pour être mis en réseau.
Cela dit, comme pour toute autre chose, vous savez qu'il y a une différence entre être simple et trop brutal. Par exemple, vous savez écrire «je pensais aborder le projet sous un angle différent» plutôt que «je déteste toutes vos idées».
Aspirant à trouver cet équilibre, beaucoup de gens commencent par échanger des e-mails avec «Souviens-toi de moi?» Ou même «Tu ne te souviens probablement pas de moi…». Après tout, pourquoi ne pas commencer par un aveu honnête afin que l'autre personne sache que faux? Malheureusement, cette approche se retourne souvent contre elle. Alors que vous venez d'un endroit sincère, il est assez audacieux de demander quelque chose à quelqu'un que vous admettez de façon flagrante et que vous savez à peine.
Mais la solution est plus simple que vous ne le pensez. Passez simplement sur la ligne qui se traduit approximativement par: «Nous sommes pratiquement des étrangers.» Voici comment:
1. Pour quelqu'un que vous avez rencontré une fois: «Nous nous sommes rencontrés à»
Vous avez eu une brève conversation, échangé des cartes de visite, connecté sur LinkedIn et vous n'avez plus été en contact depuis. Peut-être avez-vous même dû réfléchir pendant une minute à la façon dont vous vous connaissiez, alors commencer votre courriel avec «Souvenez-vous de moi?» Semble tout à fait raisonnable.
Mais imaginons que vous voyiez cette personne face à face. Commencez-vous par dire qu'il vous a fallu quelques minutes pour les placer ou attendez jusqu'à ce que vous vous en souveniez avant de vous réintroduire avec la façon dont vous êtes connecté? La deuxième option aide la conversation à s’écouler plus naturellement (et une demande ne sera pas déplacée). Cela ressemble à ceci:
2. Pour quelqu'un que vous n'avez pas parlé depuis un moment: «Je vois de LinkedIn que…»
Si vous aviez l'habitude d'être en contact avec quelqu'un, que vous avez alors cessé de communiquer et que vous souhaitiez soudainement vous reconnecter, il y a probablement une raison à cela. Peut-être que cet ancien contact est la seule personne que vous connaissez dans votre nouvelle ville ou que vous êtes en train de tendre la main lorsque vous envisagez une transition vers votre ancien terrain.
"Souviens-toi de moi" manque la cible dans ce scénario car ton ancienne connaissance sait évidemment qui tu es. C’est plutôt un signe de tête que vous n’avez pas pris le temps de rester en contact - et c’est un peu une note aigre pour commencer. Donc, évitez de sonner (et de vous sentir) maladroit (e) et faites quelques recherches sur Internet pour vous mettre à niveau. Cela semblera beaucoup plus convivial. Cela ressemble à ceci:
3. Pour quelqu'un d'important: «C'était formidable de rattraper…»
Parfois, lorsque vous êtes star-star, vous pouvez ressentir une sorte de syndrome d'imposteur en réseau. Donc, même si vous avez parlé avec le PDG de votre société ou avec ce contact réseau qui donne de nombreuses fois les discours de tueurs, vous vous demandez: "Pourquoi se souviendraient-ils de moi?" Même en cherchant à les garder en tant que membre actif de votre réseau on a l'impression que vous prenez un temps précieux.
Comme avant d'autres situations de carrière décourageantes, donnez-vous un petit discours d'encouragement: vous êtes réfléchi et intéressant, c'est pourquoi ils se souviendront de qui vous êtes. Maintenant, si vous pensez qu'ils auront besoin d'un certain contexte en raison du nombre considérable de personnes à qui ils s'adressent lors d'événements, fournissez-le, mais écrivez ce que vous feriez à d'autres contacts. Essaye ça:
Lorsque vous ne parlez pas régulièrement à quelqu'un, il est compréhensible que vous souhaitiez réfléchir davantage à la façon dont vous commencez votre note. Mais rappelez-vous, rien ne vous oblige à affirmer que cela fait longtemps. Si votre note est réfléchie et brève, c'est généralement tout ce dont vous avez besoin.
